国内No.1アプリ運営プラットフォーム企業/経理・財務

マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント!

アドバイザー:Harada アドバイザー: Harada

スマートフォン向けネイティブアプリ関連の職種は最も熱い市場の一つです。創業してまだ2年程度の小さな会社ですが、サービスを拡大させていくという過程を共に楽しめる方、アプリについての知識を吸収し自分の市場価値を高めたい方には、とてもプラスになる環境です!
これまでアプリを作ることができなかった企業様のアプリに関わることができるので、自分が作成したアプリがその会社の顔として世の中に出ます。また、様々なアプリのディレクションに関わることで、アプリを制作する技術がUPします。

求人情報

職種

事務職

年収

360〜700万円
給与形態:月給制 / 昇給:有り / 賞与:年1回
※現職年収の維持を基本とし、経験と能力を考慮の上、決定いたします。

仕事内容

経理・財務として、専門的な事務をお任せします。

【具体的には】
・経費精算
・伝票起票
・支払業務
・売掛金管理
・月次決算
・原価計算
・マニュアルの作成
・監査法人及び税理士とのやり取り
・郵便局や銀行にお使い
・電話、メール、来客応対
・その他書類作成

本人の志向やスキルによって、より幅広い業務をお任せします。

必須スキル

・経理経験3年以上
・日商簿記2級もしくは同等レベルのご経験
・基本的なExcel、Word、Powerpointのスキル
・社内やお客様としっかりとコミュニケーションが取れる方

歓迎スキル

・会計システムの構築(会計ソフトの導入や使用経験)
・株式上場準備の経験
・監査法人及び税理士とのやり取り
・社内やお客様としっかりとコミュニケーションが取れる方
・気配りができる方、ホスピタリティがある方
・柔軟な対応ができる方
・正確な対応、期日管理ができる方

求める人物像

・前向きに業務に取り組める方
・柔軟に対応ができる方
・突発的な業務も楽しんで行える方
・スタートアップやベンチャー企業で一緒に成長していきたい方

勤務地

東京都港区

雇用形態

正社員

勤務時間

10:00〜19:00 (休憩時間60分)

年間休日

120日

保険

健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険

諸手当

通勤手当

制度

ストックオプション制度
 ランチサポート制度

休日休暇

有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇

キーワード

企業情報

会社名

簡単にスマートフォン向けアプリを制作・運用できるプラットフォームの運営企業

業種

インターネット系

事業内容

・スマートデバイスに特化したインターネット事業

設立年月

2013年

市場情報

未上場

資本金

3億7190万円

従業員数

26人

特徴

同社は、スマホアプリを開発・運用できるプラットフォームを提供する企業です。プログラミングを用いずに、誰でも手軽に高品質なアプリを制作することができるのが、同社のサービスの最大の強みです。開発の速度やコストについて、従来の制作会社に委託するよりも格段にメリットがあるだけでなく、SNS感覚で直感的に更新できる管理画面や、いわゆる「ビジュアルだけのアプリ」ではなく、広告表示や、プッシュ通知、課金システムといった実用的な機能を兼ね備えています。国内大手企業にも数多くのクライアントへ導入実績があり、ベンチャーながら現在では5000社以上との取引を持っている企業です。
求人に関するお問い合わせ
0120-410-470 マイナビクリエイター事務局 受付時間 9:15〜17:45

サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。すでにお申し込みがお済みの方は、電話、もしくは、メールにてお問い合わせください。

国内No.1アプリ運営プラットフォーム企業/経理・財務の転職・求人情報

マイナビクリエイターは、これまでに培った実績から、Web職・ゲーム業界の転職・求人情報を、企業から豊富にお預かりしています。このWebサイトでは、国内No.1アプリ運営プラットフォーム企業/経理・財務の求人情報の他にも、職種(Web職・ゲーム業界・システム系)、年収、勤務地、雇用形態、キーワードなど、あなたの希望条件に絞って求人情報を探すことができます。業界トップクラスの数を誇るマイナビクリエイターの転職・求人情報の中から、あなたの希望に合う求人をぜひお探しください。

人気一覧から求人を探す
人気キーワードから求人を探す
人気の求人
新着求人
社名公開企業の求人から探す
おすすめ記事コンテンツ
初めての方へ
企業の皆さまへ
ソーシャルメディア
TOPへ戻る