広報・PR担当／SaaS／リモ―ト可能 ※未経験歓迎
求人情報
職種
事務職
年収
500～800万円
給与形態：年俸制 / 昇給：有り
※スキル・経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※試用期間（3ヵ月）中の条件変更はありません。
給与形態：年俸制 / 昇給：有り
※スキル・経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※試用期間（3ヵ月）中の条件変更はありません。
仕事内容
Hokanグループの広報担当として、同社事業の魅力や取り組みを保険業界や社会に向けて発信いただきます。
入社後は、広報メンバーのもとで、プレスリリースの作成やメディア対応などの実務を通して広報の基礎を学び、除除に企画立案や戦略的PRなど、より上流の業務に取り組んでいただきます。
OJTを通して実務経験を積みながら、事業理解や情報発信スキルを段階的に身につけられる環境です。
＜具体的な業務内容＞
？？プレスリリースの作成・発信
・新規プロダクトや提携施策のリリース原稿の執筆・公開
・掲載記事のチェックや社内共有
？？メディアリレーション・取材対応業務
・メディアリストの作成や更新
・取材アポイントの調整及び取材対応のサポート
・掲載獲得に向けたリレーション強化
？？広報PR戦略の企画・戦略立案のサポート
・事業戦略に基づいたPR企画の立案サポート
？？セミナー及びイベントの企画・運営
・社内外のステークホルダーとの調整
・イベント運営サポート
・発信コンテンツの作成や当日の運営補助
入社後は、広報メンバーのもとで、プレスリリースの作成やメディア対応などの実務を通して広報の基礎を学び、除除に企画立案や戦略的PRなど、より上流の業務に取り組んでいただきます。
OJTを通して実務経験を積みながら、事業理解や情報発信スキルを段階的に身につけられる環境です。
＜具体的な業務内容＞
？？プレスリリースの作成・発信
・新規プロダクトや提携施策のリリース原稿の執筆・公開
・掲載記事のチェックや社内共有
？？メディアリレーション・取材対応業務
・メディアリストの作成や更新
・取材アポイントの調整及び取材対応のサポート
・掲載獲得に向けたリレーション強化
？？広報PR戦略の企画・戦略立案のサポート
・事業戦略に基づいたPR企画の立案サポート
？？セミナー及びイベントの企画・運営
・社内外のステークホルダーとの調整
・イベント運営サポート
・発信コンテンツの作成や当日の運営補助
必須スキル
・社内外のステークホルダーと協働しながら成果を出したご経験
歓迎スキル
・広報／PRの実務経験（BtoB企業での経験があれば尚可）
・スタートアップ企業での業務経験
・SaaS企業での就業経験
・保険業界に関する知見
・スタートアップ企業での業務経験
・SaaS企業での就業経験
・保険業界に関する知見
求める人物像
・広報業務に興味・関心があり、伝えることで人や事業を動かすことにワクワクすることができる方
・突発的な業務が発生してもスピード感を持って臨機応変に取り組むことができる方
・突発的な業務が発生してもスピード感を持って臨機応変に取り組むことができる方
勤務地
東京都中央区
雇用形態
正社員
※試用期間（3ヵ月）中の条件変更はありません。
※試用期間（3ヵ月）中の条件変更はありません。
勤務時間
09:00～18:00
（休憩時間60分）
始業9時00分～終業18時00分 フルフレックス（コアタイムなし） ※始業及び終業の時刻は、5～24時の間で労働者の決定に委ねる ※原則5～24時での勤務 ※標準労働時間：1日あたり8時間
始業9時00分～終業18時00分 フルフレックス（コアタイムなし） ※始業及び終業の時刻は、5～24時の間で労働者の決定に委ねる ※原則5～24時での勤務 ※標準労働時間：1日あたり8時間
制度
キーワード
企業情報
会社名
社名非公開企業
業種
サービス系
事業内容
■サービスについて
企業代理店特有の入出金管理や精算業務に特化。 クラウド型の保険代理店向け精算管理システムです。 一連の精算業務を「hokan 出納」で管理できます。
同社は、保険代理店業務に特化したクラウド型顧客・契約管理システムの開発・運営を行っている会社です。
■業界や保険業法への対応機能が標準で備わった、代理店業務に寄り添ったシステム
共同ゲートウェイとのデータ連携や意向把握、比較推奨、案件管理、データの自動集計など、現場の募集人やクラークだけでなく、管理者や経営レイヤーの業務に沿った機能を標準搭載しております。
企業代理店特有の入出金管理や精算業務に特化。 クラウド型の保険代理店向け精算管理システムです。 一連の精算業務を「hokan 出納」で管理できます。
同社は、保険代理店業務に特化したクラウド型顧客・契約管理システムの開発・運営を行っている会社です。
■業界や保険業法への対応機能が標準で備わった、代理店業務に寄り添ったシステム
共同ゲートウェイとのデータ連携や意向把握、比較推奨、案件管理、データの自動集計など、現場の募集人やクラークだけでなく、管理者や経営レイヤーの業務に沿った機能を標準搭載しております。
設立年月
2000年
市場情報
上場
資本金
1万円
従業員数
60人
特徴
・創業は2017年8月。成長期の真っ只中の企業です！
・平均年齢は34.8歳（2023年10月現在）と比較的若いメンバーが裁量をもって活躍しています。
・業務も託して裁量をもって取り組んでおり、働き方はコアタイムなしのスーパーフレックスです。
・どんな挑戦もウェルカムな環境です！
・ミッションは約50兆円の保険業界をテクノロジーでアップデートすること。保険業界特化型B2BSaaS開発という前代未聞の大挑戦をしています！
・2018年1月からスタートアップは1社も増えていないという参入障壁が高いInsurTechの中でも、B2BSaaS開発はhokanならではの貴重なものです。
・平均年齢は34.8歳（2023年10月現在）と比較的若いメンバーが裁量をもって活躍しています。
・業務も託して裁量をもって取り組んでおり、働き方はコアタイムなしのスーパーフレックスです。
・どんな挑戦もウェルカムな環境です！
・ミッションは約50兆円の保険業界をテクノロジーでアップデートすること。保険業界特化型B2BSaaS開発という前代未聞の大挑戦をしています！
・2018年1月からスタートアップは1社も増えていないという参入障壁が高いInsurTechの中でも、B2BSaaS開発はhokanならではの貴重なものです。
マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント！
・開発環境の上流工程から入り込むことができ、エンジニアやPdMと共にプロダクト向上に向けた業務を遂行することができます。
・プロダクトのリリース後もユーザーインタビューから顧客のフィードバックを受け取ることができ、最も汎用的かつ顧客インパクトの大きいものから優先順位をつけて改善していくまでのデザインシステムを構築することができます。
・保険業界というレガシーだが巨大な産業の中でドメイン知識が必要となることも多く、開発を専門に行うチームと異なり幅広く経験することができます。