【関西】住宅メーカー/人事採用責任者

マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント!

アドバイザー:Y.Tagawa アドバイザー: Y.Tagawa

あなたの経験、スキルを活かして新たな環境でキャリアアップを目指しませんか。ぜひご応募を検討ください。

求人情報

職種

事務職

年収


給与形態:月給制 / 昇給:有り / 賞与:年2回
年収 5,000,000 円 - ※給与詳細は経験・スキル・前職年収など考慮の上、同社規定により決定します。 ※給与には、みなし残業時間42時間相当分を含む

仕事内容

■中途採用(採用戦略の立案・面接対応・求人要件の決定、求人媒体の選定)
■人事部のマネジメント(採用に関する戦略、計画の立案)等幅広くお任せします。

更なる事業拡大を実現するために、自身も動きながら、人事部全体を引っ張っていって頂ける方を求めております。

■前期で大台の売上8000億円を超え、(9月決算、情報公開前)いよいよ2023年の【売上一兆円】を実現するために、採用予定人数は新卒と併せて「800名」。関西支社の採用強化の為、人事(採用)責任者候補を募集します。
2021年10月より大阪エリアにて「戸建の分譲販売」をスタート。大阪支社の営業職採用をより加速させる必要がある為、募集しています。


【同社の特徴】「都心×低価格」という「ニーズがあるのは当たり前ですが、どの会社も実現できなかった」ことを技術力と仕組みで実現。
TVを始めインターネットや経済紙でも取り上げられ、圧倒的成長を遂げています

必須スキル

・素直でコミュニケーション能力のある方
・PowerPointやExcelを使った資料作成経験
・人事(採用)経験/営業として実績を残されてきた方

歓迎スキル

人事(採用)経験/営業として実績を残されてきた方

勤務地

大阪府大阪市

雇用形態

正社員

勤務時間

09:00~18:00 (休憩時間90分)
所定労働時間8時間

年間休日

110日

保険

健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険
総合福祉団体定期保険

諸手当

通勤手当 / その他手当
慶弔見舞金、マイホーム購入サポート

制度

確定拠出年金制度 / 従業員持株制度 / 資格取得支援制度 / 社宅・家賃補助制度 /
定期健康診断、生活習慣病健診、人間ドッグ、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、四半期表彰制度、ストレスチェック制度、キャリア選択制度(子育て支援)

休日休暇

有給休暇 / 年末年始休暇 / 夏期休暇 / 出産休暇 / 育児休暇 / 介護休暇 / その他休暇
週休2日制、夏季:連続7~11日間(有休計画的付与2日含む)、年末年始:連続11~15日間

キーワード

企業情報

会社名

社名非公開企業

業種

メーカー系(医薬品・食品・その他)

事業内容

居住用不動産の販売・仲介
戸建住宅の開発
注文住宅の建築請負
マンションの開発
投資用不動産の販売

設立年月

1997年

市場情報

一部上場

資本金

201億1017万円

従業員数

4904人

特徴

【業界平均を大きく引き離す成長率】
市場規模約40兆円という巨大な不動産業界(成長率は2~3%)それに対して同社の直近5年間の成長率は実に30%以上。歴史と安定性が特徴の業界の中でこの数字は突出したものであり、まさに常識を覆す成長率である。
「急成長」「実力主義」「ビジネスモデル」という3つのキーワードを掲げ、業界を牽引する同社。止まることなく成長を続け、一部上場企業となった今も「1兆円」というさらなる夢に向かって成長を続けています。
設立16年目で東証一部上場を果たした同社は、「一兆円」企業を目指して日々成長を続けています。

求人に関するお問い合わせ
0120-410-470 マイナビクリエイター事務局 受付時間 9:15~17:45

サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。すでにお申し込みがお済みの方は、電話、もしくは、メールにてお問い合わせください。

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