【副業可】ゲームデザイナーリーダー/ゲームディレクター

マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント!

アドバイザー:Y.Yoshimi アドバイザー: Y.Yoshimi

創業から20年以上、関わったタイトルは330本ほどと、ゲーム業界でも非常に安定間のある企業です。サイバーエージェント傘下だったこともあり、引き合いも多くございます。

求人情報

職種

ゲームプランナー

募集背景

増員募集

年収


給与形態:月給制 / 昇給:無し
 ※スキルにより相談の上決定 (時間外?当46時間分および深夜割増賃?40時間分を含む)

仕事内容

ゲームタイトルの開発ディレクション業務全般をご担当いただきます。
プロデューサーや市場動向を背景にゲームの方向性を決め、ゲームの面白さを担保するゲーム制作のキーマンとなって頂きます。
ゼロからの企画書作成、仕様書の作成やプロジェクトメンバーの制作した仕様書のレヴュー、後進の指導が主な業務となりますが、とにかくお客様を「あっ」と言わせる面白いゲームを作るために、全てを出し切り楽しんで仕事をして頂く事がメインです。また、ゲームデザイナー組織のボードメンバーとして、組織の成長に関わる施策実施、目標設定や査定や1on1などの対応もお願いする事になります。
【具体的な業務】
・お客様に「面白い。」と言わせるゲーム創りの中心となること(ディレクター/リードプランナー)
・企画書及び仕様書作成やレヴュー
・世界観(舞台設定、キャラ設定等含む)、インゲーム、ゲームサイクルやマネタイズ、レベルデザインなどの仕様作成
・もしくはディレクション・メンバーの才能を活かし、見いだし、育てること・ゲームプランナー組織の運営、メンバーの技術指導、マネジメント業務

必須スキル

・ゲーム業界でディレクターとしての実務経験(概ね3年以上)
・ディレクターとしてゲームのクオリティ担保をやり切ったご経験
・新人教育や面談、評価などを通じて、メンバーの個性を見極め、成長の手助けやリーディングができる方※オフィスへの出社が可能な方に限ります

歓迎スキル

・大規模開発プロジェクト(50名~)でのディレクター、リーダーのご経験・開発から運用、リリースに関わったご経験

求める人物像

・どんな時もコミュニケーションを重視して業務に取り組める
・既存メンバーを尊重し一緒に組織を作り上げていただける
・後進育成、マネジメントに強い興味を持つ

勤務地

東京都品川区

雇用形態

正社員
試用期間6か月は契約社員

勤務時間

10:00~19:00 (休憩時間60分)

年間休日

120日

保険

健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険

諸手当

通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当

制度

資格取得支援制度 / 書籍購入支援制度 / 育児支援制度 / 社宅・家賃補助制度 /

休日休暇

有給休暇 / 年末年始休暇 / 夏期休暇 / 慶弔休暇

キーワード

企業情報

会社名

アールフォース・エンターテインメント

業種

ゲーム系

事業内容

ネットワークを活用したゲーム用ソフトウェアの企画、制作、販売、運営

設立年月

1999年

市場情報

未上場

資本金

8000万円

従業員数

60人

特徴

【多数の人気タイトルを手掛けた実績】
同社は1999年創業のゲームデベロッパーとして、2020年までで330本以上のタイトルを手掛けています。近年、手がけたタイトルは『MASS FOR THE DEAD』、『スクールガールストライカーズ ~トゥインクルメロディーズ~』、『ボーイフレンド(仮)きらめき☆ノート』など。
求人に関するお問い合わせ
0120-410-470 マイナビクリエイター事務局 受付時間 9:15~17:45

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