Web編集・コンテンツ企画の転職・求人情報

スクウェア・エニックスの人気コミック作品を単行本化し、世界中のお客様にお届けします。
作品に直接触れて、そのクオリティを支える重要な役割となりますので、
頑張った分だけ作家様とお客様に喜んでいただける、やりがいのあるお仕事です。

Go言語やReactといったフレームワークなど、新しいテクノロジーをすぐに取り入れる社風です。残業時間も非常に短く、月平均で5時間未満ということも珍しくありません。

Go言語やReactといったフレームワークなど、新しいテクノロジーをすぐに取り入れる社風です。残業時間も非常に短く、月平均で5時間未満ということも珍しくありません。

数多くの受賞歴を持ち、急成長を遂げる同社。人事労務手続きの負担を軽減し、本来の事業へしっかりと打ち込める体制を整える、そんなミッションに共感いただける方、是非とも応募してみませんか？

ユーザーのためになるコンテンツを本気で制作する急成長中のベンチャー企業です。
何かを選ぶとき、自分の「マイベスト」を見つけやすくするコンテンツを提供しています。
ベンチャー企業ならではの０→１、１→１０といった色色なことを任せてもらって色色な経験が積めることも魅力の一つです。

医療の専門分野に特化し、医療従事者向け、一般消費者向けの双方に向けたビジネスを展開しております。

月間利用者数3500万人を超える情報ポータルサイトを手がける有名企業です。新会社として立ち上がったＳＮＳ向けメディアを手がける戦略子会社で事業の成長を実感しながら業務に取り組むことができます。

・ママ向けのファッション＆ライフスタイルメディアを運営。幅広い読者層に、質の高いコンテンツを届けます。
・クオリティをしっかりと意識した記事・企画の編集に携わることが可能です。
・産休育休からの復帰実績も多く、仕事と生活をメリハリをつけて働く方が多いです。

・複雑で理解しづらいことを、わかりやすく読み手に伝えようと意識してきた方
・スピード感をもって、質の高い正確な仕事ができる方
・クライアント企業だけでなく、Eightのブランド力向上も意識できる方

サイバーエージェントグループのゲーム専門企業、設立1年で全米制覇タイトルを生んだ、高い開発力、大ヒットタイトルも多数。「最高のコンテンツ」づくりに、仲間と共に挑める環境です。
「最高のコンテンツをつくる」という会社のビジョンに共感を持ち、全員が同じ方向を向いて仕事ができます。

マッチングサービス提供業者が集まって結成された「一般社団法人 結婚・婚活応援プロジェクト インターネット婚活サービス分科会」に『with』は参加しています。安心・安全なマッチングサービスのあり方を議論する会であり、各サービスが業界を良くしようと意気込んでいます。

・成長著しい医療マーケット、且つ、伸びしろの大きい動画配信サービスやデジタルマーケティングでの事業拡大経験
・ベンチャー企業での新規事業立ち上げ経験
・製薬企業のデジタルマーケティング分野での提案・コンテンツクリエイション経験
・事業拡大中のベンチャー企業の基礎を形作る経験
・親会社であるエムスリーに出向し、非常にハイレベルな環境で医療系コンテンツを制作するチャンスがあります

創業より30年以上続くインターネット広告代理店です。大手クライアントを多数有し、幅広い提案を可能としております。ベンチャー系代理店とは違い、社員の働きやすさを重視しております。

ユーザーのためになるコンテンツを本気で制作する急成長中のベンチャー企業です。
何かを選ぶとき、自分の「マイベスト」を見つけやすくするコンテンツを提供しています。
ベンチャー企業ならではの０→１、１→１０といった色色なことを任せてもらって色色な経験が積めることも魅力の一つです。

世界中で大人気のカメラARアプリを開発運営する当社。ベンチャーらしい風通しの良い職場です。

今注目を集めるO2O、オムニチャネルの分野で特出した実績を残す、成長中ベンチャー企業です。自社のノウハウを活かし、新規ヒットサービスを企画していただきます。

時代をリードするようなハイブリッドな「モノ・コト作り」を心掛け、これまでにない斬新なメディアや
面白いデザイン、サービスを組み合わせたRIDEにしか出来ないビジネスを作る集団を目指しています。
既成概念や既得権益だらけの社会構造などに捕われることなく、RIDEらしいやり方でモノづくりをしています。

現在Webで完結できるシステムに移行し、不動産業界に必要不可欠な情報インフラとなっています。そんな同社を一緒に支えてくれる人材を求めています。

人材サービスで長年の実績を誇る同社。
ブランド全サイト・サービス「No・1」を目指し成長中です。
「独立の応募数の最大化」をチームミッションとしており、原稿分析やリライトなどを通じて適宜チューニングを行い、掲載している企業の応募獲得の施策を提示し、営業と共にクライアントのTOPパートナーになることを目指します。

同社はサイバーエージェントの子会社となります。会社設立6年目でありながら、数あるサイバーエージェントグループの中でも急成長を遂げており、ハイスピードな成長を体感することができます。上長と正社員、契約社員の垣根無く、「自分たちが働きたい会社を自分たちでつくる」という思想のもと、参加者全員が経営目線で議論を行う場が設けられるなど、社員自らが働きやすい社風を積極的に作っていく取り組みもございます。