WEBインテグレーション部：メディアライター
求人情報
職種
Webライター / Webマーケター
募集背景
増員
年収
330～420万円
給与形態：月給制 / 昇給：有り / 賞与：年2回
330万～420万 ■月給：236,000円～300,000円 ■賞与：年2回（業績連動型賞与） ■昇給：年1回以上 ■試用期間：3か月（期間中の給与など条件に変動なし） ※経験やスキルに応じて優遇いたします ※上記には30時間分の固定残業代（43,800円～）を含む
給与形態：月給制 / 昇給：有り / 賞与：年2回
330万～420万 ■月給：236,000円～300,000円 ■賞与：年2回（業績連動型賞与） ■昇給：年1回以上 ■試用期間：3か月（期間中の給与など条件に変動なし） ※経験やスキルに応じて優遇いたします ※上記には30時間分の固定残業代（43,800円～）を含む
仕事内容
■仕事内容
同社では2つのオウンドメディアを運営しており、リユース業の特色を活かしたコンテンツ配信を通して、流入を拡大をさせながらメディアとしてのポジション獲得を目指します。
自分のアイディアがカタチとなる面白さや、自身の制作物の成果が実感できるのも特徴です。
ファッションやブランド品への造詣の深さ、トレンドをキャッチする情報感度が求められるポジションです。
趣味を活かしながらリユースに特化したこれまでにない新しいコンテンツ制作に挑戦してみませんか。
■業務詳細
KW選定から記事構成までを行い、納品された原稿をチェックし投稿。効果検証、ブラッシュアップを行います。
・KW選定
・構成、画像編集
・外部ライターへの指示書作成
・校閲、ファクトチェック
・投稿（ワードプレス）
・トレンドリサーチ
※現在アウトソーシング戦略を強化しており、本文作成は外部ライターに依頼しています
同社では2つのオウンドメディアを運営しており、リユース業の特色を活かしたコンテンツ配信を通して、流入を拡大をさせながらメディアとしてのポジション獲得を目指します。
自分のアイディアがカタチとなる面白さや、自身の制作物の成果が実感できるのも特徴です。
ファッションやブランド品への造詣の深さ、トレンドをキャッチする情報感度が求められるポジションです。
趣味を活かしながらリユースに特化したこれまでにない新しいコンテンツ制作に挑戦してみませんか。
■業務詳細
KW選定から記事構成までを行い、納品された原稿をチェックし投稿。効果検証、ブラッシュアップを行います。
・KW選定
・構成、画像編集
・外部ライターへの指示書作成
・校閲、ファクトチェック
・投稿（ワードプレス）
・トレンドリサーチ
※現在アウトソーシング戦略を強化しており、本文作成は外部ライターに依頼しています
必須スキル
・ライター経験1年以上 (媒体問わず)
・表計算ソフトの経験(Google Workspace、Microsoft Officeなど)
・SEOの知見
※採用選考時にライティング課題をお願いする場合あり
・表計算ソフトの経験(Google Workspace、Microsoft Officeなど)
・SEOの知見
※採用選考時にライティング課題をお願いする場合あり
歓迎スキル
・外部ディレクション経験
・ハイブランドの知識
・分析・マーケティングの経験
・コンテンツ企画の経験
・取材の経験
・adobeソフトの知識・経験
・ハイブランドの知識
・分析・マーケティングの経験
・コンテンツ企画の経験
・取材の経験
・adobeソフトの知識・経験
求める人物像
〇協調性をもって取り組める、コミュニケーション能力がある方
〇チームワークを？切にできる方
〇データ分析に基づいた論理的な思考力をお持ちの方
〇ユーザーの求めていることを考えカタチにできる方
〇チームワークを？切にできる方
〇データ分析に基づいた論理的な思考力をお持ちの方
〇ユーザーの求めていることを考えカタチにできる方
勤務地
東京都渋谷区
雇用形態
正社員
※試用期間3ヵ月あり(給与・待遇等は同じです)
※試用期間3ヵ月あり(給与・待遇等は同じです)
勤務時間
10:00～19:00
（休憩時間60分）
年間休日
120日
保険
健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険
諸手当
通勤手当 / 残業手当
制度
資格取得支援制度 /
■全社イベント(キックオフ、任意参加部活動)
■全社イベント(キックオフ、任意参加部活動)
休日休暇
有給休暇 / 年末年始休暇 / 夏期休暇 / 慶弔休暇 / 出産休暇 / 育児休暇 / 介護休暇 / 完全週休2日制（土・日）、祝日
キーワード
企業情報
会社名
STAY GOLD
業種
流通・小売系
事業内容
・総合ブランドリユース買取卸売事業
・アパレルブランドリユース買取販売事業
・アクセサリーブランドリユース買取販売事業
・セレクトアパレルブランドリユース買取販売事業
・アパレルブランドリユース買取販売事業
・アクセサリーブランドリユース買取販売事業
・セレクトアパレルブランドリユース買取販売事業
設立年月
2014年
市場情報
未上場
資本金
9000万円
売上高
8億5000万円
従業員数
241人
特徴
■概要
同社は、メンズアパレル・時計・バッグ・宝石・貴金属等の高額買取と販売を行っています。
「ひとつのモノ、ひとつの想いを大切に豊かな社会を創る」という理念の下、2011年の創業以来、飛躍的に業績を伸ばし、メンズアパレルを中心としたブランドリユース事業『BRING』では東京・名古屋・大阪で直営店を展開しています。時計・バッグ・宝石・貴金属等の総合リユース事業『BRAND REVALUE』でも全国にフランチャイズ展開を行い、オンラインでの買取事業でも業績を順調に伸ばしている、注目の急成長企業となります。
同社は、メンズアパレル・時計・バッグ・宝石・貴金属等の高額買取と販売を行っています。
「ひとつのモノ、ひとつの想いを大切に豊かな社会を創る」という理念の下、2011年の創業以来、飛躍的に業績を伸ばし、メンズアパレルを中心としたブランドリユース事業『BRING』では東京・名古屋・大阪で直営店を展開しています。時計・バッグ・宝石・貴金属等の総合リユース事業『BRAND REVALUE』でも全国にフランチャイズ展開を行い、オンラインでの買取事業でも業績を順調に伸ばしている、注目の急成長企業となります。
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