【大阪】SAPプロジェクトリーダー/サブリーダー候補
求人情報
職種
募集背景
年収
給与形態:月給制 / 昇給:有り / 賞与:年2回
固定残業手当なし
仕事内容
・顧客とのカウンターの役割も担うため、ご自身の業務知識、導入経験をもとに顧客ご担当者と一緒に特定領域のカットオーバーまでを責任を持って遂行いただきます。
【入社後の役割】
・SAP、各種ERPパッケージ製品の活用による新規システムの構築、既存システムに対する保守、改善
・担当領域
以下から経験・希望に沿ってアサイン予定
・生産管理全般(生産計画・品質管理・製造管理・購買管理・原価管理)
・販売、物流管理領域
・人事・給与・勤怠・人材開発領域
必須スキル
・以下のうち、一つ以上の業務知識や開発経験
:生産管理全般(生産計画・品質管理・製造管理・購買管理・原価管理)
:販売、物流管理領域
:人事・給与・勤怠・人材開発領域
・新規導入、1年以上の長期プロジェクト経験
歓迎スキル
・スパイラル型でのプロジェクト経験
・APO、MES等のモジュール経験
・提案書作成、プレゼンテーション経験
・GMP対応プロジェクト経験
求める人物像
・マーケットを最初から作るため、開発者と共同してソリューションを作り、販売できる方
・洞察力が鋭い方
勤務地
雇用形態
試用期間なし
勤務時間
コアタイムなし、標準労働時間7時間30分、標準労働時間帯9:00~17:30
年間休日
保険
諸手当
制度
休日休暇
キーワード
企業情報
会社名
業種
事業内容
設立年月
市場情報
従業員数
特徴
アウトソーシングまでの一貫した体制でお客様の課題解決や価値向上に向けたソリューションを提供してります。
■基本情報
2019年の取引先企業数 1,255社
パートナーシップの継続率 82% ※
※売上上位50社のお客様の中で取引年数が3年以上にわたるお客様の割合
製造業や流通・サービス業、金融機関、公共部門まで幅広い業種業態のお客さまの要件に対応しております。
マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント!
前のめりに挑戦できる方におススメの企業です。