既存向けCRM提供/QAエンジニア/フルリモ・副業可能
求人情報
職種
システムエンジニア（Web・オープン・モバイル系） / Webプログラマー
年収
570～800万円
給与形態：年俸制 / 昇給：有り
能力・経験を考慮し、当社規定のランク毎の給与テーブルに応じて決定（想定：570万円～800万円） 昇格・昇給は四半期に一度
給与形態：年俸制 / 昇給：有り
能力・経験を考慮し、当社規定のランク毎の給与テーブルに応じて決定（想定：570万円～800万円） 昇格・昇給は四半期に一度
仕事内容
【業務内容】
ご経歴に応じて、Webサービス、または、ネイティブアプリの開発チームを担当していただきます。各チームでは、プロダクトの品質を向上するためにより良い手段を模索しながら品質保証活動を行っています。
現在は以下のような活動を行なっています。
・スクラムのセレモニーなど各種ミーティングに参加
・ユーザーストーリー、受け入れ基準、UIデザイン等のレビュー
・ソフトウェアエンジニアが作成したテスト設計内容のレビュー
・機能一覧、テスト観点表などテスト設計を支援するドキュメントの作成
・探索的テストの実施
・自動テストの実装（Cypressなど）
・テストプロセスや開発プロセスの改善
※１人で全ての活動を行っているわけではなく、本人の強みに応じていくつかの活動を行っています。
プロダクトの品質向上に必要な活動であれば、記載のない新たな活動にもチャレンジしていきます。
ご経歴に応じて、Webサービス、または、ネイティブアプリの開発チームを担当していただきます。各チームでは、プロダクトの品質を向上するためにより良い手段を模索しながら品質保証活動を行っています。
現在は以下のような活動を行なっています。
・スクラムのセレモニーなど各種ミーティングに参加
・ユーザーストーリー、受け入れ基準、UIデザイン等のレビュー
・ソフトウェアエンジニアが作成したテスト設計内容のレビュー
・機能一覧、テスト観点表などテスト設計を支援するドキュメントの作成
・探索的テストの実施
・自動テストの実装（Cypressなど）
・テストプロセスや開発プロセスの改善
※１人で全ての活動を行っているわけではなく、本人の強みに応じていくつかの活動を行っています。
プロダクトの品質向上に必要な活動であれば、記載のない新たな活動にもチャレンジしていきます。
必須スキル
・同社のビジョン、ミッション、バリューへの共感
・Webサービス、または、ネイティブアプリのテスト分析、テスト設計経験（外部仕様などからテスト内容を考え、テストケースを作成した経験）
・ソフトウェアのテスト実行経験
・自分やメンバーの進捗管理を行った経験（タスクのセルフマネジメントができる方）
・プロセス改善や仕組み化といった業務効率化の経験
・Webサービス、または、ネイティブアプリのテスト分析、テスト設計経験（外部仕様などからテスト内容を考え、テストケースを作成した経験）
・ソフトウェアのテスト実行経験
・自分やメンバーの進捗管理を行った経験（タスクのセルフマネジメントができる方）
・プロセス改善や仕組み化といった業務効率化の経験
歓迎スキル
・自動テストの開発経験（ユニット、API、UIレベルのいずれか）
・非機能テストの経験（使用性、性能効率性、セキュリティなど）
・ソフトウェアの開発経験
・非機能テストの経験（使用性、性能効率性、セキュリティなど）
・ソフトウェアの開発経験
勤務地
東京都品川区
雇用形態
正社員
＜試用期間＞ 3ヶ月
＜試用期間＞ 3ヶ月
勤務時間
09:00～18:00
（休憩時間60分）
フレックス制度（コアタイム：11:00-16:00） リモート勤務可（週1日オフィス出社推奨日有） リモート時は事業場外みなし労働制
フレックス制度（コアタイム：11:00-16:00） リモート勤務可（週1日オフィス出社推奨日有） リモート時は事業場外みなし労働制
年間休日
120日
保険
健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険
諸手当
通勤手当
制度
休日休暇
有給休暇 / 年末年始休暇 / 夏期休暇 / 慶弔休暇 / 完全週休2日制（土・日）、祝日
キーワード
企業情報
会社名
コミューン株式会社
業種
インターネット系
事業内容
企業とユーザーが融け合うカスタマーサクセスプラットフォーム「commmune」の提供・運営
設立年月
2018年
市場情報
未上場
資本金
24億5000万円
従業員数
100人
マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント！
■自己成長型組織（働く中で社員が成長できる環境）を志向
コミューンの採用では「コミューンで働くことがその人のキャリア実現に繋がるか」を見ているので、メンバーは入社後、安心して事業の成長・会社の成長に向き合うことができます。
■働きやすい環境
リモート勤務、フレックスタイム制の導入などはもちろんのこと、働く上での心理的安全性を最重要視しております。