社員数100名以上の転職・求人情報

制御機器分野におけるスイッチ製品では、国内屈指の実績を誇ります。コントロールユニット、集合表示灯、防爆製品、センサーが主力製品となります。長い歴史から生まれた良き伝統は継承しつつ、新しい事には積極的にチャレンジしていく社風です。仕事においてはメリハリを常に意識し、業務効率の向上を目指して取り組んでいます。

制御機器分野におけるスイッチ製品では、国内屈指の実績を誇ります。コントロールユニット、集合表示灯、防爆製品、センサーが主力製品となります。長い歴史から生まれた良き伝統は継承しつつ、新しい事には積極的にチャレンジしていく社風です。仕事においてはメリハリを常に意識し、業務効率の向上を目指して取り組んでいます。

サイバーエージェントグループのゲーム専門企業、設立1年で全米制覇タイトルを生んだ、高い開発力、大ヒットタイトルも多数!「最高のコンテンツ」づくりに、仲間と共に挑める環境です。「最高のコンテンツをつくる」という会社のビジョンに共感を持ち、全員が同じ方向を向いて仕事ができます!

変革とスピードで未来を創造しようのスローガンのもと、圧倒的なスピード感で、新たな価値創造を行います。
中長期的な経営の基本方針として、進行年度を含む３事業年度の中期経営計画を毎年策定し、目指す企業イメージ、ブランドイメージ、活躍するフィールドや事業規模等の「ありたい姿」を描き、進行年度においても、当該計画の目標達成に向けた諸施策に取り組んでまいります。

変革とスピードで未来を創造しようのスローガンのもと、圧倒的なスピード感で、新たな価値創造を行います。
中長期的な経営の基本方針として、進行年度を含む３事業年度の中期経営計画を毎年策定し、目指す企業イメージ、ブランドイメージ、活躍するフィールドや事業規模等の「ありたい姿」を描き、進行年度においても、当該計画の目標達成に向けた諸施策に取り組んでまいります。

変革とスピードで未来を創造しようのスローガンのもと、圧倒的なスピード感で、新たな価値創造を行います。
中長期的な経営の基本方針として、進行年度を含む３事業年度の中期経営計画を毎年策定し、目指す企業イメージ、ブランドイメージ、活躍するフィールドや事業規模等の「ありたい姿」を描き、進行年度においても、当該計画の目標達成に向けた諸施策に取り組んでまいります。

変革とスピードで未来を創造しようのスローガンのもと、圧倒的なスピード感で、新たな価値創造を行います。
中長期的な経営の基本方針として、進行年度を含む３事業年度の中期経営計画を毎年策定し、目指す企業イメージ、ブランドイメージ、活躍するフィールドや事業規模等の「ありたい姿」を描き、進行年度においても、当該計画の目標達成に向けた諸施策に取り組んでまいります。

変革とスピードで未来を創造しようのスローガンのもと、圧倒的なスピード感で、新たな価値創造を行います。
中長期的な経営の基本方針として、進行年度を含む３事業年度の中期経営計画を毎年策定し、目指す企業イメージ、ブランドイメージ、活躍するフィールドや事業規模等の「ありたい姿」を描き、進行年度においても、当該計画の目標達成に向けた諸施策に取り組んでまいります。

MMOPRG分野で成長する上場ゲーム会社。CMでもおなじみのゲーム開発も行っております。ゲーム好きが集まっており、クリエイターが働きやすい環境が整っております。

・創業50周年、創業以来一度も赤字決算なし、健全な財務体質
・社員の6割以上は海外におり、多国籍の人材が勤務しています。
・男女比は5:5　離職率は約7・8%　平均勤続年数も長く、10年、20年プレイヤーの方が多数在籍。
・社内は風通しが良く、自分の意見を言いやすい環境です。責任の自由が共存しています。

・これまでの経験・知見を生かして、さまざまなアウトプットで自身のクリエイティビティーを発揮できます
・各種施策を通して、企業やサービスの世界観を広く世の中に発信することができます

・創業50周年、創業以来一度も赤字決算なし、健全な財務体質
・社員の6割以上は海外におり、多国籍の人材が勤務しています。
・男女比は5:5　離職率は約7・8%　平均勤続年数も長く、10年、20年プレイヤーの方が多数在籍。
・社内は風通しが良く、自分の意見を言いやすい環境です。責任の自由が共存しています。

・2015年11月から3社合併により新会社に変わりました。
・すべてのWebサービスがシームレスに繋がる構想で展開しております。

コンシューマもスマホも開発しているゲーム会社

コンシューマもスマホも開発しているゲーム会社

今後需要の高まるデジタルマーケティング領域で活躍することができ、特にSNS活用における最先端のノウハウやスキルを、コンテンツ、クリエイティブ領域からコンサルティング領域、システム領域まで幅広く身に付けることができます。また、SNSデータやコンテンツの活用手法を自社サービスとしてシステム化しているため、クライアントの課題解決をするだけでなく、新サービスの企画や新しい仕組み・商材作りにチャレンジしていただくことが可能です。

今後需要の高まるデジタルマーケティング領域で活躍することができ、特にSNS活用における最先端のノウハウやスキルを、コンテンツ、クリエイティブ領域からコンサルティング領域、システム領域まで幅広く身に付けることができます。また、SNSデータやコンテンツの活用手法を自社サービスとしてシステム化しているため、クライアントの課題解決をするだけでなく、新サービスの企画や新しい仕組み・商材作りにチャレンジしていただくことが可能です。

テレビ番組の公式サイト、プロモーションサイトの企画、制作、運用まで、様様な企画に取り組めるプロジェクトがあります。アイデアに制限はなく、視聴者を獲得できるなら、基本的に自由です。エンタメコンテンツを自由な発想で企画できる環境です。

またマスコミ業界特有の激務はなく、11時〜19時定時の実労働時間も7時間の設定。残業も月30〜40時間程と業界水準比較では少ない環境。同社代表の方針としても「定年まで働ける企業づくり」を掲げ実践しています。

「雇用」という日本の重要な問題に携わる社会価値の高い仕事です。同社は主体的に課題に対し向き合える人に大きいチャンスが与えられる環境です。ボトムアップな社風であり、実力ある人には、どんどん仕事を任せていただけます。

圧倒的な成長率と積極的な海外展開中。創立6年後に東証一部上場、累計約2億ダウンロードを誇る日本を代表するゲーム企業です。積極的に海外進出もしており、人気タイトルがすでに海外でも200万ダウンロードされています。今後は海外向けのゲームを0から開発するなど、より海外進出を加速する予定です。