スマホゲーム開発企業／管理職候補（プランナー職管掌）
求人情報
職種
ゲームディレクター / ゲームプロデューサー / ゲームプランナー
募集背景
事業拡大による増員
年収
500～700万円
給与形態：年俸制 / 昇給：有り / 賞与：年2回
年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 ※想定年収の範囲は目安であり実際は経験・能力・前給を考慮の上で半期年俸として労働条件を提示します ※職務給とは月45時間相当額の見込時間外/深夜/休日手当となります ※45時間相当額を超える時間外労働等の割増賃金額は追加で支給します ・昇給 年2回(4月、10月)
給与形態：年俸制 / 昇給：有り / 賞与：年2回
年収 5,000,000 円 - 7,000,000円 ※想定年収の範囲は目安であり実際は経験・能力・前給を考慮の上で半期年俸として労働条件を提示します ※職務給とは月45時間相当額の見込時間外/深夜/休日手当となります ※45時間相当額を超える時間外労働等の割増賃金額は追加で支給します ・昇給 年2回(4月、10月)
仕事内容
【業務内容】
・小～中期規模チーム（5人～10人）のプランナーメンバーのマネジメントおよび評価対応
・1～2タイトルの予実管理、アサインの調整
・チーム課題の洗い出し、解決に向けた提案と推進
・プランナーのみではなく、他職種との業務連携
・メンバーの育成
・小～中期規模チーム（5人～10人）のプランナーメンバーのマネジメントおよび評価対応
・1～2タイトルの予実管理、アサインの調整
・チーム課題の洗い出し、解決に向けた提案と推進
・プランナーのみではなく、他職種との業務連携
・メンバーの育成
必須スキル
・ゲーム業界でのプランナー経験（実務、管理問わず5年以上）
・評価、メンバーマネジメントを伴う管理職経験（3年以上）
・10名以上のチームマネジメント経験
・評価、メンバーマネジメントを伴う管理職経験（3年以上）
・10名以上のチームマネジメント経験
歓迎スキル
・スマートフォンゲーム業界での企画業務経験
・デベロッパーでの企画業務経験
・組織課題解決のためのプロジェクト立案、推進の経験
・事業計画の作成経験
・予算管理の経験
・デベロッパーでの企画業務経験
・組織課題解決のためのプロジェクト立案、推進の経験
・事業計画の作成経験
・予算管理の経験
求める人物像
・マネジメントのキャリアを軸に進みたい方
・他職種も含めて積極的にコミュニケーションをとり、
マネジメント業務を円滑に進行することができる方
・メンバーの育成やフローや体制構築に興味のある方
・他職種も含めて積極的にコミュニケーションをとり、
マネジメント業務を円滑に進行することができる方
・メンバーの育成やフローや体制構築に興味のある方
勤務地
東京都渋谷区
雇用形態
正社員
・試用期間あり（３ヶ月）＊期間中変化無
・試用期間あり（３ヶ月）＊期間中変化無
勤務時間
09:30～18:30
（休憩時間60分）
フレックスタイム制導入 コアタイム：11:00～15:00
フレックスタイム制導入 コアタイム：11:00～15:00
年間休日
120日
保険
健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険
諸手当
通勤手当 / 残業手当
制度
厚生年金基金制度 /
休日休暇
有給休暇 / 年末年始休暇 / 夏期休暇 / 慶弔休暇 / 出産休暇 / 育児休暇 / 介護休暇 / 完全週休2日制（土・日）、祝日
キーワード
企業情報
会社名
社名非公開企業
業種
ゲーム系
事業内容
スマートフォン向けゲームアプリの企画・開発・運営
設立年月
2018年
市場情報
未上場
資本金
1億円
従業員数
160人
特徴
【常に時代の潮流を掴み、進化するベンチャー企業】
「世界に通じる総合インターネットカンパニー」をビジョンに、クラウドエンジニアリング事業を主軸としながらも、躍進を遂げるゲーム事業やスマホアプリ事業へと経営資源を大きくシフトさせました。
「世界に通じる総合インターネットカンパニー」をビジョンに、クラウドエンジニアリング事業を主軸としながらも、躍進を遂げるゲーム事業やスマホアプリ事業へと経営資源を大きくシフトさせました。
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