動画ディレクター／企画立案～／大手案件
求人情報
職種
映像クリエイター
募集背景
・企業動画広告（CMなど）の制作経験
・社外折衝経験
・チームで業務を進めた経験
・社外折衝経験
・チームで業務を進めた経験
年収
450～1000万円
給与形態：月給制 / 昇給：有り / 賞与：年2回
月給35万円以上 ※上記金額には固定残業代40時間分（83,350以上）を含む。超過分は別途支給
給与形態：月給制 / 昇給：有り / 賞与：年2回
月給35万円以上 ※上記金額には固定残業代40時間分（83,350以上）を含む。超過分は別途支給
仕事内容
【具体的な仕事内容】
完全内勤型のディレクターとして、当社の映像クリエイティブ全体を形作る重要な役割を担っていただきます。
1）企画立案・進行管理
－他部門との連携
－スケジュールとタスク管理
－予算とコストコントロール
－制作メンバーとの調整
－制作ワークフローの設計・改善
2）品質管理・改善
－クオリティチェックとフィードバック
－制作フローの設計と運用
－AIツールを活用したプロセスの最適化
3）チームマネジメント
－リソースと外部パートナーとの連携
－リスクマネジメント
－品質向上のための連携
完全内勤型のディレクターとして、当社の映像クリエイティブ全体を形作る重要な役割を担っていただきます。
1）企画立案・進行管理
－他部門との連携
－スケジュールとタスク管理
－予算とコストコントロール
－制作メンバーとの調整
－制作ワークフローの設計・改善
2）品質管理・改善
－クオリティチェックとフィードバック
－制作フローの設計と運用
－AIツールを活用したプロセスの最適化
3）チームマネジメント
－リソースと外部パートナーとの連携
－リスクマネジメント
－品質向上のための連携
必須スキル
1）動画制作、広告制作、Web制作などのプロジェクトマネジメント経験（3年以上）
2）動画制作の基本的な理解（撮影、編集、モーションデザインの流れの理解）
3）クライアント対応およびプロジェクト進行管理の経験
2）動画制作の基本的な理解（撮影、編集、モーションデザインの流れの理解）
3）クライアント対応およびプロジェクト進行管理の経験
歓迎スキル
■Asanaなどのタスク管理ツールを活用した経験
■SNS動画、YouTube広告、TikTokなどデジタルマーケティング領域の知識・スキル
■AIや自動化ツールを活用した映像制作の経験
■撮影ディレクションの実務経験
■CG制作、動画広告、PR動画の企画・進行管理の経験
■マルチタスクで業務を遂行できるスキル
■SNS動画、YouTube広告、TikTokなどデジタルマーケティング領域の知識・スキル
■AIや自動化ツールを活用した映像制作の経験
■撮影ディレクションの実務経験
■CG制作、動画広告、PR動画の企画・進行管理の経験
■マルチタスクで業務を遂行できるスキル
求める人物像
・多角的な戦略が組める方
・何かに熱中した経験がある方
・相談しないで進めてしまうとどうなるかを想定できる、リスク管理ができる人
・何かに熱中した経験がある方
・相談しないで進めてしまうとどうなるかを想定できる、リスク管理ができる人
勤務地
東京都新宿区
雇用形態
正社員
試用期間1～3ヶ月 期間中の待遇変動なし
試用期間1～3ヶ月 期間中の待遇変動なし
勤務時間
10:00～19:00
（休憩時間60分）
所定労働時間8時間
所定労働時間8時間
年間休日
130日
保険
健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険
諸手当
通勤手当
制度
休日休暇
有給休暇 / 年末年始休暇 / その他休暇 / 完全週休2日制（土・日）、祝日
キーワード
企業情報
会社名
社名非公開企業
業種
Web系制作会社
事業内容
Webサイトの企画、制作
Webマーケティング
各種システム開発
各種販促物・印刷物のデザイン、制作
映像・CGの企画、制作
広告代理事業
採用コンサルティング（有料職業紹介事業 13-ユ-314389）
Webマーケティング
各種システム開発
各種販促物・印刷物のデザイン、制作
映像・CGの企画、制作
広告代理事業
採用コンサルティング（有料職業紹介事業 13-ユ-314389）
設立年月
2015年
市場情報
未上場
資本金
8500万円
従業員数
1384人
特徴
サングローブは集客・採用に特化したソリューションを提供するITベンチャー企業です。
全国の中小企業に向けて「お客様を集める」「人を採用する」といったノウハウの提供を行い、その2軸から売り上げアップを実現させ、“企業にとっての最高のパートナー”になることが当社のミッションです。
2015年に創業してから取引社数は40,000社以上となり、年商は120億円を突破しました。
東京本社を中心に大阪・名古屋・福岡・ベトナムへ支社を展開し、今年も続々と新たな支社がオープンする予定です。
従業員数も1,000名規模へ到達し、完全分業制の採用などより働きやすい環境づくりに力を入れています。
全国の中小企業に向けて「お客様を集める」「人を採用する」といったノウハウの提供を行い、その2軸から売り上げアップを実現させ、“企業にとっての最高のパートナー”になることが当社のミッションです。
2015年に創業してから取引社数は40,000社以上となり、年商は120億円を突破しました。
東京本社を中心に大阪・名古屋・福岡・ベトナムへ支社を展開し、今年も続々と新たな支社がオープンする予定です。
従業員数も1,000名規模へ到達し、完全分業制の採用などより働きやすい環境づくりに力を入れています。
マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント！
デジタル領域における開発力とクリエイティブ力を強みに、クライアントの課題解決に向き合うソリューション企業です。9期目にして直取引40,000社以上を突破。
2022年度の年商は71・5億円を達成しており、2023年度は100億円達成の見込みがあります。