【福利厚生〇】ホビー商材のグッズデザイナー／急成長ベンチャー
求人情報
職種
紙系クリエイティブ職
年収
500～800万円
給与形態：月給制 / 昇給：有り / 賞与：年2回
500万円～800万円 月給270,000円～450,000円 別途賞与あり。 月30時間分のみなし残業代が含まれています。
給与形態：月給制 / 昇給：有り / 賞与：年2回
500万円～800万円 月給270,000円～450,000円 別途賞与あり。 月30時間分のみなし残業代が含まれています。
仕事内容
【業務内容】
コレクショントイのデザイナーとして以下業務をお任せいたします。
・新規に立ち上げるホビー事業部で１から商品企画や開発に携わっていただきます。
・自分の好きな版権を選び、企画・提案することもできます。
■フィギュアにする版権（キャラクター）の選定
■版権元（ライセンサー）との打合せ
■SNSで話題化する商品シリーズの企画
■平面デザインの制作
■外部模型デザイナーとの打合せ
■完成物の監修
海外有名コスメブランドの総代理店として急成長中のベンチャー企業。当社では『全社員商品企画』を掲げており、職種に関わらず商品企画に携われます。
ご自身の企画・提案した商品が、新たなトレンドを生み出すことも夢ではありません。
コレクショントイのデザイナーとして以下業務をお任せいたします。
・新規に立ち上げるホビー事業部で１から商品企画や開発に携わっていただきます。
・自分の好きな版権を選び、企画・提案することもできます。
■フィギュアにする版権（キャラクター）の選定
■版権元（ライセンサー）との打合せ
■SNSで話題化する商品シリーズの企画
■平面デザインの制作
■外部模型デザイナーとの打合せ
■完成物の監修
海外有名コスメブランドの総代理店として急成長中のベンチャー企業。当社では『全社員商品企画』を掲げており、職種に関わらず商品企画に携われます。
ご自身の企画・提案した商品が、新たなトレンドを生み出すことも夢ではありません。
必須スキル
玩具・フィギュア等のデザイン経験1年以上
歓迎スキル
・漫画・アニメ・ゲーム・フィギュア等に興味関心が強い方
・社内外の関係者と相互に情報交換・協力し、迅速で柔軟な対応ができる方
・主体的に考え、行動できる方
・社内外の関係者と相互に情報交換・協力し、迅速で柔軟な対応ができる方
・主体的に考え、行動できる方
勤務地
東京都中央区
雇用形態
正社員
正社員、契約社員 ※試用期間3カ月あり。待遇に差異はありません。 【試用期間中は契約社員となります】 試用期間終了後に正社員として雇用します（最短1ヶ月で転換した実績有） 試用期間中の待遇に変更はありません。
正社員、契約社員 ※試用期間3カ月あり。待遇に差異はありません。 【試用期間中は契約社員となります】 試用期間終了後に正社員として雇用します（最短1ヶ月で転換した実績有） 試用期間中の待遇に変更はありません。
勤務時間
09:30～18:30
（休憩時間60分）
休憩60分 勤務時間に関しては要相談。
休憩60分 勤務時間に関しては要相談。
年間休日
125日
保険
健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険
社会保険完備
社会保険完備
諸手当
通勤手当 / 残業手当
交通費支給あり（1カ月定期代支給/上限4万円) 残業手当(みなし残業を超過した場合） 住宅手当 引っ越し手当、住宅手当（地方からの転職者には引っ越し手当と入社後1年間の住宅手当を支給）
交通費支給あり（1カ月定期代支給/上限4万円) 残業手当(みなし残業を超過した場合） 住宅手当 引っ越し手当、住宅手当（地方からの転職者には引っ越し手当と入社後1年間の住宅手当を支給）
制度
資格取得支援制度 / 社員旅行あり /
研修制度（化粧品検定など） 時短勤務制度 社員旅行（年に1～2回、海外旅行を実施。旅行を楽しみつつ、現地の市場ニーズなどを肌で実感。） 服装自由 屋内禁煙
研修制度（化粧品検定など） 時短勤務制度 社員旅行（年に1～2回、海外旅行を実施。旅行を楽しみつつ、現地の市場ニーズなどを肌で実感。） 服装自由 屋内禁煙
休日休暇
有給休暇 / 年末年始休暇 / 夏期休暇 / 慶弔休暇 / 出産休暇 / 育児休暇 / 完全週休2日制（土・日）、祝日
キーワード
企業情報
会社名
ライフスタイルカンパニー株式会社
業種
メーカー系（医薬品・食品・その他）
事業内容
■事業概要
・化粧品、ホビーの企画、開発、輸出入、製造販売、卸
・海外化粧品、美容雑貨類、ホビーの輸入総代理
・ECサイト、ECモールの運営
・化粧品、ホビーの企画、開発、輸出入、製造販売、卸
・海外化粧品、美容雑貨類、ホビーの輸入総代理
・ECサイト、ECモールの運営
設立年月
2020年
市場情報
未上場
資本金
100万円
従業員数
50人
特徴
(1) 働きやすさが抜群です
残業は月平均20時間程度で、毎日の業務の残業は最長でも2時間まで。
それ以上の残業をする場合は、必ず理由を申請して許可を得る必要があります。
会社として長時間労働は推奨しておらず、いかに短い時間で高い成果を出すかを一緒に考えて実施していきます。
(2) 頑張りを評価する仕組みが整っています
当社では、評価・フィードバックは月1回の月報面談に加え、年に2回社員同士で客観的な評価軸をもとに多面評価を実施しています。
そのため、給与・賞与・昇給に関する不平不満が起こりづらい仕組みを構築しています。
残業は月平均20時間程度で、毎日の業務の残業は最長でも2時間まで。
それ以上の残業をする場合は、必ず理由を申請して許可を得る必要があります。
会社として長時間労働は推奨しておらず、いかに短い時間で高い成果を出すかを一緒に考えて実施していきます。
(2) 頑張りを評価する仕組みが整っています
当社では、評価・フィードバックは月1回の月報面談に加え、年に2回社員同士で客観的な評価軸をもとに多面評価を実施しています。
そのため、給与・賞与・昇給に関する不平不満が起こりづらい仕組みを構築しています。
マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント！
・働きやすさ：残業は月平均20時間程度、会社として長時間労働は推奨しておらず、いかに短い時間で高い成果を出すかを一緒に考えて実施していきます。
・頑張りを評価する仕組みが整っています：評価・フィードバックは月1回の月報面談に加え、年に2回社員同士で客観的な評価軸をもとに多面評価を実施しています。
・ホビーに興味があれば新しい情報にワクワクできる環境：
同社は、海外トレンドを身近に購入できる世の中を目指しています。
そのため、社員全員がトレンドに敏感で、常に新しい情報をキャッチしています。