UXデザイナー

マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント!

アドバイザー:K.Saito アドバイザー: K.Saito

あなたの経験、スキルを活かして新たな環境でキャリアアップを目指しませんか。ぜひご応募を検討ください。

求人情報

職種

UIデザイナー / Webデザイナー

年収

600~800万円
応相談 賃金形態:月給制(基本給+固定残業手当45時間分)、超過した時間外労働の残業代は追加支給 給与改定:年1回(8月) 賞与:決算賞与(支払い実績有)

仕事内容

【概要】
新規プロダクトのUX/UI設計のご担当(メーカー向けSaaS型ビジネスマッチングサービス)および既存事業のシステムのデザイン刷新

【新規プロダクトについて】
同社はこれまで、研究者や開発者が抱える技術課題に対して、優れた技術を持つ最適なパートナーをマッチングさせてきました。
そこで培ったノウハウと独自開発AI・生成AIなどを組合せ、製造業の課題解決に特化した
SaaS型マッチングシステムを開発しています。
本プロダクトを通して、製造業における価値創造を加速させ、マッチングにより技術や製品が高速に流動する世界を作り上げます。

【詳細】以下のような業務を担当していただきます
(1)新規事業推進メンバーとともにユーザー調査・要求分析・顧客体験の創造
(2)サービスに適したビジュアル制作
(3)UIデザインおよび、ガイドラインや各種ドキュメント作成

必須スキル

・プロダクトのUXデザイン経験
・日本語レベルN1以上

※応募時にポートフォリオをご提出いただきます。

歓迎スキル

・BtoB向けSaaS・WEBアプリケーションのUI/UXデザイン経験

勤務地

東京都文京区後楽2-3-21

雇用形態

正社員
6カ月間(試用期間中の待遇に変更はありません)

勤務時間

09:00~18:00 (休憩時間60分)
基本勤務時間:9:00~18:00/10:00~19:00) コアタイム11:00~15:00 フレキシブルタイム5:00~11:00、15:00~22:00 ※清算期間1ヵ月 ※就業時間記載は標準的な勤務時間帯です

年間休日

120日

保険

健康保険 / 厚生年金保険 / 労災保険 / 損害保険

諸手当

通勤手当 / 出張手当
交通費(上限:月5万円)、ランチ会・飲み会補助

制度

書籍購入支援制度 /

休日休暇

有給休暇 / 年末年始休暇 / リフレッシュ休暇 / 慶弔休暇 / 出産休暇 / 育児休暇 / 介護休暇 / 完全週休2日制(土・日)、祝日
年次有給休暇

キーワード

企業情報

会社名

社名非公開企業

業種

インターネット系

事業内容

・ものづくりの現場課題のソリューションとして、オープンイノベーションを推進させるビジネスマッチングサービスを提供しています。
1) ベストなものづくりパートナーを探索する サービス
2) 新技術のユーザー開拓をサポートするサービス
3) 世界の最新技術動向を調査するサービス
4) ビジネスマッチングシステムサービス

設立年月

2012年

市場情報

未上場

資本金

377万円

従業員数

50人

特徴

【有力企業10万社以上とのネットワーク】
日本のものづくり業界を元気にします

同社は、【大手メーカーの製造ニーズ】と【技術ある受注メーカー】の出会いの在り方を見直し、最速・最適な企業マッチングを提供しています。
最適な「出会い」をサポートするために、企業間マッチングサービス、オンラインのWEB展示会を運営しています。
求人に関するお問い合わせ
0120-410-470 マイナビクリエイター事務局 受付時間 9:15~17:45

サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。すでにお申し込みがお済みの方は、電話、もしくは、メールにてお問い合わせください。

UXデザイナーの転職・求人情報

マイナビクリエイターは、これまでに培った実績から、Web職・ゲーム業界の転職・求人情報を、企業から豊富にお預かりしています。このWebサイトでは、UXデザイナーの求人情報の他にも、職種(Web職・ゲーム業界・システム系)、年収、勤務地、雇用形態、キーワードなど、あなたの希望条件に絞って求人情報を探すことができます。業界トップクラスの数を誇るマイナビクリエイターの転職・求人情報の中から、あなたの希望に合う求人をぜひお探しください。

人気一覧から求人を探す
人気キーワードから求人を探す
人気の求人
新着求人
社名公開企業の求人から探す
おすすめ記事コンテンツ
初めての方へ
企業の皆さまへ
ソーシャルメディア
TOPへ戻る