転職活動に必要な期間は平均どれくらい？その目安と転職を長引かせないためのポイント

転職活動1ヵ月目にするのは、まず「自己分析」です。自己分析をする際は、以下3つのポイントを押さえておくとよいでしょう。

これらのポイントを押さえ「転職の軸」を明確にしておけば、転職における自身の優先順位がつけやすくなります。そのため、面接での回答や企業選びなどで選択を迫られたとき、決断がスムーズにできるようになるでしょう。

次に行うのは「業界研究・企業研究」です。自己分析で浮かび上がった業界、企業の具体的な特徴や仕事内容を調べ、理解をより深めることで、自分が理想とする働き方ができるかどうか、志望動機に繋がるポイントがあるかどうか見極めます。

クリエイター職の場合、職種の専門性が高く、スキルさえあればどの業界でも活躍できるように思われがちですが、業界が違えば、市場規模やビジネスモデル、価値観などが異なります。

たとえば次のような場合など、職場の様子が大きく変わるため、改めて業界研究を行ったほうがいいでしょう。

業界研究・企業研究では、業界のトレンド、採用ニーズの変化、どのような業態の会社があるかなどの情報を収集します。企業のWebサイトや社長のインタビュー記事、企業の中の人が発信するSNSなどからも積極的に情報収集をしましょう。

もし自身でのリサーチだけでは不足に感じたら、転職エージェントの利用を検討するのもおすすめです。マイナビクリエイターの場合、Web・ゲーム・IT業界に特化した情報を持つ、専任のキャリアアドバイザーが多数在籍しています。ぜひお気軽にご相談ください。

転職活動2ヵ月目は履歴書や職務経歴書などの応募書類を作成していきます。そして企業に応募する、つまり書類選考を受ける期間になります。

昨今、応募書類はPCで作成するケースがほとんどです。誤字・脱字がないように最後まで入念にチェックしましょう。便利なテンプレートもご用意していますので、ダウンロードしてご利用ください。

また、クリエイター職の場合、履歴書や職務経歴書のほかに「ポートフォリオ」を求められることが多いです。ポートフォリオとは、あなたのこれまでの実績を企業に伝え、クリエイターとしての人材的価値をアピールする役割を持ちます。

履歴書や職務経歴書と比べ、ポートフォリオについては、なかなか手が回らない人も多いでしょう。そんなときは、簡単にポートフォリオが作成できるサービスもありますので、ぜひご利用ください。

転職活動3ヵ月目は、いよいよ一次・二次面接（最終面接）があり、順調に進めば内定を勝ち取る期間となります。

ちなみに、面接の回数は応募先の企業によって違い、4〜5回と面接をする場合もあれば、最初から役員面接を行い、その日のうちに内定が出ることもあります。特に中途採用の場合は、欠員募集などで即戦力となる人材が求められていることが多く、企業もなるべく早めに選考結果を出す傾向があります。基本的には面接の選考結果は、面接後1週間以内、長くても10日前後で出ることが多いでしょう。

在職中に転職活動を進める場合、働きながら面接の日程調整が必要になるので、内定までの期間が想定より長引いてしまう可能性があります。面接の結果が出るまでの時間というよりも、次の面接日を調整するのに時間がかかるというイメージです。

ですから、在職中の転職活動においては、面接から内定が出るまでの期間として、1～2ヵ月間程度を見込んでおくとよいでしょう。

転職の目的を明確にする

複数社並行して、まとめて応募する

退職交渉・引継ぎは計画的に

スピード感のある転職が成功した理由として、転職への事前準備と転職軸の設定がきちんとなされていた点、転職エージェントを積極的に利用していた点が挙げられるでしょう。

※転職体験談 わずか2週間で内定獲得！理想の転職を叶えるために、デザイナーに必要な「備え」とは ―― A.O.さん（32歳・女性）より

大切なのは「自分の軸を作って転職活動をすること」だということがよくわかります。前職とは異なる業種への転職ですが、自分のスキルと業務内容のマッチングがうまくいった事例です。

※転職体験談 プログラミング×マーケティングで目指すのはハイブリッドなエンジニア ―― 松澤諒一さん（32歳・男性）より

自分自身と向き合い、しっかりと自分のキャリアを構築してから挑むことも、転職活動においては非常に大切です。勢いだけで進めるのではなく、自分のビジョンをしっかりと描いてから転職活動したことでよい結果に繋がった例です。

※転職体験談 実績を残してから再始動！ロジカルな転職活動で事業会社のマーケターへ ―― 石谷悠太さん（27歳・男性）より