コミック編集者

マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント!

アドバイザー:Y.Tsunoda アドバイザー: Y.Tsunoda

書籍コンテンツ事業部は、読者ターゲット、レーベルごとにチームが分かれています。各レーベルは、編集長とメンバー数人という少数精鋭です。編集プロダクションやフリーの編集者に協力を依頼することもあり、マネジメント能力を磨くこともできます。
また、女性が多い職場であり、育児中、お子さんが小さい期間は時短で働く女性社員がほとんどです。

求人情報

職種

Web編集・コンテンツ企画

募集背景

増員

年収


給与形態:月給制 / 昇給:有り / 賞与:年2回
※給与は経験やスキルなどを考慮し決定いたします。

仕事内容

同社が発行するコミックの担当編集者として、原作者への許諾確認・作品の校正・進行管理などの編集業務をお願いします。コミカライズする作品は、同社が出版する人気小説作品の中でも特にヒットした作品が中心。そこからさらに大ヒット作品を生み出すのは編集者の技量。あなたの経験を活かしてください。

必須スキル

コミック編集経験2年以上

求める人物像

・コミュニケーション能力の高い方
・能動的な方
・ユーザー目線に立って考えることのできる方
・忙しさも厭わず業務に取り組める方

勤務地

東京都中央区

雇用形態

正社員
試用期間6ヶ月、試用期間中の条件変更無

年間休日

115日

保険

健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険
寮・社宅有:地方出身者や通勤に1・25時間以上かかる場合、独身ならば全員入寮できます。1年目の自己負担金は月2万円。翌年から毎年月額。4,000円ずつが加算され、6年目まで延長可能です。

諸手当

通勤手当 / 残業手当
通勤手当全額支給(上限あり)

制度

従業員持株制度 / 退職金制度 / 育児支援制度 /
月間で表彰制度、勉強会、企画提案制度有り ※週2~3日程度のリモートワーク制度を導入

休日休暇

有給休暇 / 年末年始休暇 / 夏期休暇 / リフレッシュ休暇 / 慶弔休暇 / 出産休暇 / 育児休暇 / 介護休暇 / その他休暇 / 完全週休2日制(土・日)、祝日
生理休暇、アニバーサリー休暇(年3日間、自分の好きな日程で自由に休暇をとれる制度)

キーワード

企業情報

会社名

スターツ出版株式会社

業種

出版

事業内容

同社グループは、「不動産」「建設」「金融」「出版」「ホテル」等90社、社員9,000名超の総合生活文化企業であり、着実に成長しています。その一社である同社も増収増益を続けており、2023年は過去最高益を更新しました。
■小説投稿サイトの運営、書籍・コミックの発行 (7割)
出版不況と言われる中で、同社の書籍・コミック事業は大きく成長しています。
■雑誌の発行、広告営業、Webメディアの運営(3割)

設立年月

1983年

市場情報

二部上場

資本金

54億円

従業員数

225人

特徴

■小説サイトを起点とした書籍・コミック事業が大きく成長
業界的には縮小傾向といわれる「出版事業」が順調に成長しています。累計で500名を超える作家を発掘した実績があり、サイトデータを分析することで、ユーザーに支持される作品を安定的に生み出しています。
■「記事」と「予約サービス」のハイブリッドメディア
「記事」と「予約サービス」のハイブリッドメディアで、主力事業として成長しています。
■出版社の枠を超えたビジネスを展開
「紙×デジタル×ソリューション」という、出版社の枠を超えたビジネスを展開。
求人に関するお問い合わせ
0120-410-470 マイナビクリエイター事務局 受付時間 9:15~17:45

サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。すでにお申し込みがお済みの方は、電話、もしくは、メールにてお問い合わせください。

コミック編集者の転職・求人情報

マイナビクリエイターは、これまでに培った実績から、Web職・ゲーム業界の転職・求人情報を、企業から豊富にお預かりしています。このWebサイトでは、コミック編集者の求人情報の他にも、職種(Web職・ゲーム業界・システム系)、年収、勤務地、雇用形態、キーワードなど、あなたの希望条件に絞って求人情報を探すことができます。業界トップクラスの数を誇るマイナビクリエイターの転職・求人情報の中から、あなたの希望に合う求人をぜひお探しください。

人気一覧から求人を探す
人気キーワードから求人を探す
人気の求人
新着求人
社名公開企業の求人から探す
おすすめ記事コンテンツ
初めての方へ
企業の皆さまへ
ソーシャルメディア
TOPへ戻る