産休ありの転職・求人情報
産休ありの転職・求人情報。マイナビクリエイターは、これまでに培った実績から、
Web職・ゲーム業界の求人を、企業から豊富にお預かりしています。業界トップクラスの数を誇る
マイナビクリエイターの求人情報の中から、あなたの希望に合う転職・求人情報をご紹介します。
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同社はコンシューマー、アミューズメント、オンライン、ソーシャルと人気ゲームコンテンツを様様な分野で多面展開、約50年間にわたり時代の変化を捉え、独創的で新しいゲームコンテンツとその楽しみ方を提供してきました。「eスポーツ」に対する取り組みも早くから注力、様様な場面で世界規模での取り組みをスタートさせています。今後も、各デバイスの高性能化や次世代移動通信及び新技術を活用することでゲームコンテンツの多様化に対応し、「新しいユーザー体験」を創出していきます。
Oisixをはじめ、オイシックス・ラ・大地の運営しているサービスは、お客さまとダイレクトに繋がっているものが多く、お客さまの顔が見えやすいのが特徴です。自分が携わっているサービスで、多くの人たちの暮らしに貢献をしていきたい。そうした想いが強い方は、やりがいを感じてもらえる職場だと思います。
少しでもご興味をお持ちいただけましたら『この求人について相談する』というボタンをクリックしてください。完全に応募ではございません。あなたの志向性や理想の働き方などを一緒に考えましょう。。
・業界最大手級の基盤の上で、お持ちのご経験を活かし、グローバル規模で展開されるブランドやサービスを創り、育てていくご経験を提供出来ます。
・国内サービスにおいてはWeb/店舗双方で事業を展開しているため、エンドユーザーの反応をダイレクトに感じ、ユーザー起点で業務に取り組んでいただけます。
■おすすめポイント
・デザイナーとしてキャリアアップが可能です。
顧客と直接やり取りするケースもあり、自らの提案を実際に形にしていくことが可能です。
提案力やデザイン力ともに高められる環境となっています。
・就業環境について残業20時間以下であり、福利厚生制度の充実も図っています。
MEGAグループの一員であるため、豊富な福利厚生の恩恵を受けることも可能です。
■ポジションの魅力!!
・業界トップクラス企業のブランディングに、社内責任者として参画できるという魅力があります。
■ポジションの魅力!!
・適性とご自身の希望しだいで、採用業務以外にも労務・総務業務の担当領域を広げることができます。
人事・労務・総務で幅広くキャリアを積めることができます。
・有休取得率は全社平均で約7割を超えており、社員が安心して働き続ける会社を目指しています。
■当ポジションの魅力。
20代~30代前半のメンバーが多く活躍しています。
少人数のチーム制のため相談しやすくスピード感を大切に働くことができます。
同社運営メディアの営業担当メンバーや広告運用を行うコンサルタントメンバーとチームで、クライアントの課題解決を図ります。
創業以来、無借金経営を続け、グループ売上200億円を超えてもなお成長を続けているメガベンチャー企業です。幹部層の半分は20代で一年目から経営会議へ参画できるチャンスもあり、中心メンバーとして働くことができます。従業員満足度にも力を入れており、現在33個の社内制度を運用中で福利厚生も充実しています。
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■当求人のおすすめポイント。
・女性でも働きやすい就業環境(育休後復帰率100%、女性管理職比率32・6%)
・全社平均残業時間は7~14時間/月で推移しており、WLBを重視したい方にもおすすめです。
・医療系の同社サービスだけではなく、HR系のサービスも展開しており、安定した財務基盤と将来性が豊かな企業様です。
・各種福利厚生制度が充実しております。(有給消化率60%以上を推奨)
・取引企業様は2,000社を超え、着実に成長しているフェーズとなります。
非公開求人も多数保有。産休ありの転職・求人情報ならマイナビクリエイター
マイナビクリエイターは、これまでに培った実績から、Web職・ゲーム業界の求人を、企業から豊富にお預かりしています。このページでは、産休ありに関する求人をご紹介していますが、その他にも、職種(Web職・ゲーム業界・システム系)、年収、勤務地、雇用形態、キーワードなど、あなたの転職活動の希望条件に絞って求人情報を探すことができます。業界トップクラスの数を誇るマイナビクリエイターの求人情報の中から、あなたの希望に合う転職・求人情報をぜひお探しください。
また、マイナビクリエイターでは、ご自身で求人を探す以外にも、キャリアアドバイザーによる求人紹介もしています。Webサイトには公開されていない「非公開求人」の中に、あなたに最適な求人があるかもしれません。サービスは全て無料です。お気軽にお問い合わせください。
非公開求人については、「非公開求人とは?企業が求人を非公開にする4つの理由とは?」をご覧ください。
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今後も、新商材(メーカー機能&エージェント機能共に)は、
積極的に取り入れていく予定のため、現在同業のご経験がある方でも、
一歩先の新しいサービス提供・新しい価値の創造に携われることができ、
キャリアアップ・スキルアップのチャンスが沢山あります。
■職場の雰囲気について。
デザイナー、ディレクター、エンジニアなど複数の職種が在籍するグループであり、各職種のメンバーが協力して、1つのプロジェクトを進行していきます。
デザイナーも企画・提案段階から意見を発言できる機会が多く、デザインの提案時にクライアントとの打ち合わせに同席したり、実装についてエンジニアとディスカッションや相談を交わすことも多いです。
・コロナ禍でも連続増収を達成しておりますので、安定性のある中で、就業いただけます。
各案件についてはクライアント様と直接の案件が約60%ほどを占めております。
距離の近いところで顧客に提案を行い、さらに自身の介在価値を発揮したい方にはおすすめの環境です。
企業も着実に成長を重ねており、今後のさらなる成長も予想されています。
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■おすすめコメント
アミークス様は自社で「トータルリペア」という加盟店の募集サイトやサービスサイトなどを運営されております。全国各地で展開を強化しており、現在はフランチャイズ店舗で1,000店を超える規模となりました。
第二創業期に入るアミークス様に参画いただくことで、今後の中核人材としてご活躍いただける可能性があると考えております。
サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。すでにお申し込みがお済みの方は、電話、もしくは、メールにてお問い合わせください。
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