＜10月25日応募締め切り＞パートナーコンサルティング
求人情報
職種
営業・アカウントエグゼクティブ
募集背景
同社法人ビジネスの変革に一緒にチャレンジして頂く仲間を募集させて頂くことと致しました。
年収
467～931万円
給与形態：月給制 / 昇給：有り / 賞与：年2回
・本給：280，000円～542，000円 ※経験・能力を考慮の上、同社規定に基づき決定します。 ・想定年収：467万円～931万円 ※別途時間外手当支給 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（10月）
給与形態：月給制 / 昇給：有り / 賞与：年2回
・本給：280，000円～542，000円 ※経験・能力を考慮の上、同社規定に基づき決定します。 ・想定年収：467万円～931万円 ※別途時間外手当支給 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回（10月）
仕事内容
■業務内容
配属予定組織では、通信サービスや、でんきなどの同社の商材をお客さまに販売し、長くご利用いただくため、スポットや家電量販店などを運営する販売店販売代理店に対するコンサルティング営業を行っています。
■具体的な業務内容
販売代理店の担当として、以下の業務を実施いただきます。
・販売代理店の事業戦略に適い、且つ営業目標達成に向けて効果的に実現できる戦略の設計・推進
・商材の訴求、販売に向けてお客さまの特性/本質的なニーズを把握し、それに応じた商材や提案ストーリーの設計
・販売強化のための人材育成戦略の策定、推進
販売代理店のオーナーや責任者などの役職者とのコミュニケーションを取りながら、販売代理店/本社がWIN-WINとなるよう、コンサルティング営業を推進いただきます。
配属予定組織では、通信サービスや、でんきなどの同社の商材をお客さまに販売し、長くご利用いただくため、スポットや家電量販店などを運営する販売店販売代理店に対するコンサルティング営業を行っています。
■具体的な業務内容
販売代理店の担当として、以下の業務を実施いただきます。
・販売代理店の事業戦略に適い、且つ営業目標達成に向けて効果的に実現できる戦略の設計・推進
・商材の訴求、販売に向けてお客さまの特性/本質的なニーズを把握し、それに応じた商材や提案ストーリーの設計
・販売強化のための人材育成戦略の策定、推進
販売代理店のオーナーや責任者などの役職者とのコミュニケーションを取りながら、販売代理店/本社がWIN-WINとなるよう、コンサルティング営業を推進いただきます。
必須スキル
・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方（AT限定可）
・営業やアライアンス/交渉の実務経験
・営業やアライアンス/交渉の実務経験
歓迎スキル
・通信業界での営業経験をお持ちの方
・代理店営業経験やフランチャイズ加盟店支援経験をお持ちの方
・その他サービス、接客業等、コミュニケーション能力を発揮される経験がある方
・代理店営業経験やフランチャイズ加盟店支援経験をお持ちの方
・その他サービス、接客業等、コミュニケーション能力を発揮される経験がある方
求める人物像
・誰とでも気兼ねなく話せる方
・好奇心旺盛で、新しいものが好きな方
・固定概念に縛られない方
・最後までやり抜く力のある方
・がんばった結果、うまく行かなかった場合でも受け止められる方
・好奇心旺盛で、新しいものが好きな方
・固定概念に縛られない方
・最後までやり抜く力のある方
・がんばった結果、うまく行かなかった場合でも受け止められる方
勤務地
東京都東京都 港区
雇用形態
正社員
試用期間3ヶ月 （試用期間中に適用されない制度類：年次有給休暇、フレックスタイム制勤務、育児短時間勤務、 介護短時間勤務など）
試用期間3ヶ月 （試用期間中に適用されない制度類：年次有給休暇、フレックスタイム制勤務、育児短時間勤務、 介護短時間勤務など）
勤務時間
09:00～17:30
（休憩時間60分）
※部署や業務により、フレックスタイム制勤務、交代勤務、 変形労働時間制勤務、テレワーク勤務があります。
※部署や業務により、フレックスタイム制勤務、交代勤務、 変形労働時間制勤務、テレワーク勤務があります。
年間休日
122日
保険
健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険
諸手当
通勤手当 / 残業手当
制度
財形貯蓄制度 / 従業員持株制度 / 退職金制度 / 社宅・家賃補助制度 / 保養所施設あり / その他制度 /
・退職金有(退職一時金については支給無し。確定拠出年金および前払い退職金制度有り) ・寮社宅制度（寮：なし 社宅：転勤時のみあり） ・提携住宅ローン ・共済会 ・フリーバケーション制度
・退職金有(退職一時金については支給無し。確定拠出年金および前払い退職金制度有り) ・寮社宅制度（寮：なし 社宅：転勤時のみあり） ・提携住宅ローン ・共済会 ・フリーバケーション制度
休日休暇
有給休暇 / 年末年始休暇 / リフレッシュ休暇 / 育児休暇 / 介護休暇 / その他休暇 / 完全週休2日制（土・日）、祝日
年次有給休暇（初年度最大15日、次年度以降20日※出勤率に応じて変動）
年次有給休暇（初年度最大15日、次年度以降20日※出勤率に応じて変動）
キーワード
企業情報
会社名
KDDI株式会社
業種
通信系
事業内容
電気通信事業
設立年月
1984年
市場情報
一部上場
資本金
1418億5200万円
従業員数
61288人
特徴
発足以来、豊かなコミュニケーション社会の発展に貢献することを企業理念として掲げてまいりました。重要なライフラインを担う通信事業者の使命として、強靭で高品質な通信の維持に努め、「Tomorrow, Together」をブランドスローガンに、５G/IoT に代表される先端技術を活用して、お客さまと社会を“ツナグ”ことに加え、通信を中心 として、日常生活や企業の活動における新しい体験価値を創出し、お客さまや社会とともに、 未来へ向かって持続的に発展・成？していくという思いを表現しています。
マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント！
同社には、法人市場で強固な顧客基盤があると共に、通信に限らず、様様な最新テクノロジーやアセットを保有しています。
5G時代を迎えていく中でKDDIの顧客基盤、最新テクノロジー、アセットをフル活用して、一緒に同社の法人ビジネス変革にチャレンジしてみませんか？