【東京・リモート可】社内SE(メンバー)×家具サブスク
求人情報
職種
募集背景
年収
給与形態:月給制 / 昇給:有り
<賃金内訳> 月額(基本給):458,333円~ <月給> 458,333円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験やご希望をお伺いして決定いたします (※年2回の昇給・昇格制度あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
仕事内容
【事業について】
国内初の“家具のサブスクリプションサービス”をはじめとして、現在は3つの事業を展開しています。
■業務概要
オフィス構築支援・法人向け家具サブスク、個人向け家具サブスク・アウトレット、
新規事業など幅広い事業を展開する同社の基幹システムの刷新プロジェクトの推進をお任せします。
■業務詳細
・基幹システムの企画/要件定義/PM/運用・保守
・ベンダー選定、パートナー採用
・業務フロー、システム設計、システム/ツール選定
・プロジェクト管理(ベンダーコントロール含む)
・各種テスト計画策定及び実行
・社内ユーザーとのコミュニケーション(要求定義、要件定義、運用やトラブル時の調整等)
必須スキル
(下記(1)(2)を満たす方)
(1)ITコンサル、SIer、事業会社の情報システム部門の経験(目安:1年以上)
(2)プログラミング経験(目安:1年以上)
※経験言語は不問です。
※実装はしませんが、開発パートナーのプロジェクトマネジメントをしていただくため、
開発経験を必須としております。
歓迎スキル
・プロジェクトマネジメント、推進経験
・1-2名程度のメンバーを率いてのマネジメント経験
・ベンダー選定、ベンダーコントロールの経験
求める人物像
・環境を変えて新規事業でチャレンジしたい方
・チームとして同じ価値観を共有しながら目標達成が目指せる方
勤務地
現在のところは転勤無
雇用形態
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間前後の給与の変動はなし <予定年収> 550万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):458,333円~ <月給> 458,333円~
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~14:00 フレキシブルタイム:6:00~11:00、14:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 <その他就業時間補足> ※上記就業時間は一例です。※スーパーフレックスでの勤務も可能、面接時に相談させて頂きます。
年間休日
保険
諸手当
タクシー手当あり(上限5万円/月)→条件あり、ピアボーナス制度あり
制度
休日休暇
キーワード
- 業界未経験歓迎
- フレックス勤務
- 完全週休二日制
- 転勤なし
- 土日休み
- 自社サービスあり
- 事業会社
- ベンチャー企業
- 3年以上連続成長企業
- EC
- アプリ開発
- LP・バナー制作
- コンサルタント
- インハウスエージェンシー
- スマホ
- HTML
- HTML5
- CSS
- JavaScript
- jQuery
- PHP
- Java
- CakePHP
- FuelPHP
- Photoshop
- Illustrator
- InDesign
- MAYA
- Googleアナリティクス
- SEO
- SEM
- アクセス解析
- 福利厚生充実
- 禁煙オフィス
- オフィスがきれい
- 駅5分以内
- 20代活躍の職場
- 30代活躍の職場
- 女性社員活躍の職場
- ワークライフバランス重視
企業情報
会社名
業種
事業内容
■新品家具・家電のサブスクリプションサービス
「サブスクライフ」の企画・開発・運営
■家具・家電をお得に買えるオフプライスマーケット
「サブスクライフ オフプライス」の企画・開発・運営
■オフィス構築、空間提案と、新品家具・家電のサブスクリプションサービス
「ソーシャル インテリア オフィス構築支援」の提供
設立年月
市場情報
資本金
従業員数
特徴
・ベンチャー気質の社風を持ち、各種業務に関して一気通貫で経験できます。
他社よりも早いスピードでいち早く成長したいという思いをお持ちの方にはフィットするかと思います。
・少数組織のため、意思決定の速度が速く、スピード感を持って仕事をすることができます。
・少人数組織のため、経営層と密にコミュニケーションを取りながら施策を進めていくことができます。
マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント!
~受賞歴多数■急成長ベンチャー/家具のサブスクサービスを展開/大手企業への導入実績あり~
■仕事の魅力:
・SaaSをAPI連携するなど、モダンな開発思想、設計思想で基幹システムを主体的に構築することができる
・急成長ベンチャーの基幹システム担当という重要なポジションで、
自身の成果が会社の成長に繋がっている実感を持ちながら働くことができる