【大阪】フロントエンド/サーバーサイド
求人情報
職種
Webコーダー / Webプログラマー
年収
400～650万円
給与形態：月給制 / 昇給：有り / 賞与：年2回
基本給:19・0 万円～22・8 万円 ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 【想定月収 ※月給に手当を含んだ金額】 ■月収 314 345 円 正社員 26 歳、社会人経験年数 3 年、世帯主、首都圏勤務、固定時間外手当 35 時間分込みで計算した場合 【初年度想定年収】 ■400 万円～570 万円 ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 ※試用期間 3 ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) 固定時間外手当について、月 35 時間を超える時間外勤務があった場合、超過した時間分の時間外手当を別途支給いたします。
給与形態：月給制 / 昇給：有り / 賞与：年2回
基本給:19・0 万円～22・8 万円 ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 【想定月収 ※月給に手当を含んだ金額】 ■月収 314 345 円 正社員 26 歳、社会人経験年数 3 年、世帯主、首都圏勤務、固定時間外手当 35 時間分込みで計算した場合 【初年度想定年収】 ■400 万円～570 万円 ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 ※試用期間 3 ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) 固定時間外手当について、月 35 時間を超える時間外勤務があった場合、超過した時間分の時間外手当を別途支給いたします。
仕事内容
＜仕事概要＞
今後リリース予定の新サイト・サービスや既存プロダクトの開発・運用をご担当いただきます。
社内で企画されたサイト・サービスについて、内製環境で開発・運用を行う想定です。
＜業務詳細＞
・WEBアプリケーション開発 (サーバーサイド、フロントエンド)
・システムのアーキテクチャ設計 (インフラ・アプリケーション)
・ユーザーの体験価値向上をめざしたフロントエンドデザイン (UI/UX)
・開発プロセスの最適化、プログラミング言語・開発環境・ツール など技術選定
・プロダクト開発開始の段階で、中長期を見据えたプログラミング言語、開発環境、ツール等技術選定 など
ご経験やご希望に合わせて、さまざまな業務をお任せしたいと考えています。
今後リリース予定の新サイト・サービスや既存プロダクトの開発・運用をご担当いただきます。
社内で企画されたサイト・サービスについて、内製環境で開発・運用を行う想定です。
＜業務詳細＞
・WEBアプリケーション開発 (サーバーサイド、フロントエンド)
・システムのアーキテクチャ設計 (インフラ・アプリケーション)
・ユーザーの体験価値向上をめざしたフロントエンドデザイン (UI/UX)
・開発プロセスの最適化、プログラミング言語・開発環境・ツール など技術選定
・プロダクト開発開始の段階で、中長期を見据えたプログラミング言語、開発環境、ツール等技術選定 など
ご経験やご希望に合わせて、さまざまな業務をお任せしたいと考えています。
必須スキル
WEBサービス開発経験 (領域問わず)
歓迎スキル
・HTML、CSS などWEBフロントエンドの基本知識
・JavaScript、PHP、Ruby、Python，Go言語 などプログラミングスキル
・JavaScript、PHP、Ruby、Python，Go言語 などプログラミングスキル
求める人物像
好奇心旺盛で、「やったことはないけどやってみたい」
「勉強し知識習得したものを業務で活かしたい」というお気持ちの方と
一緒に働きたいと考えています。
「勉強し知識習得したものを業務で活かしたい」というお気持ちの方と
一緒に働きたいと考えています。
勤務地
大阪府大阪市
雇用形態
正社員
試用期間3ヶ月 待遇面の変更はありません。
試用期間3ヶ月 待遇面の変更はありません。
勤務時間
09:15～17:45
（休憩時間60分）
年間休日
125日
保険
健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険 / 団体生命保険
諸手当
通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 営業手当 / 地域手当 / 休日勤務手当 / 出張手当 / 役職手当 / その他手当
テレワーク手当
テレワーク手当
制度
確定拠出年金制度 / 従業員持株制度 / 退職金制度 / 結婚祝金制度 / 慶弔見舞金制度 / 永年勤続表彰制度 / 資格取得支援制度 / 社員割引制度 / 社宅・家賃補助制度 / 保養所施設あり /
プログラミング学習ツール（オンライン）/ IT 関連資格取得支援制度
プログラミング学習ツール（オンライン）/ IT 関連資格取得支援制度
休日休暇
有給休暇 / 年末年始休暇 / 夏期休暇 / 慶弔休暇 / 出産休暇 / 育児休暇 / 介護休暇 / その他休暇 / 完全週休2日制（土・日）、祝日
マイナビ公休日（年5日）、特別休暇特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、子の看護休暇等）
マイナビ公休日（年5日）、特別休暇特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、子の看護休暇等）
キーワード
企業情報
会社名
社名非公開企業
業種
マイナビ・関連会社
事業内容
新聞の発行及び出版事業
就職情報誌の提供、求人・採用活動に関するコンサルティング
宣伝、広告、PR業
労働者派遣事業、有料職業紹介事業
セミナー・講演会・講習会等、催事の企画・立案・実施
人材育成、企業経営のコンサルティング、教育・研修業務
進学に関する情報の提供、生徒・学生の募集に関するコンサルティング
各種検定試験の運営および運営の請負
ブライダル情報の提供
不動産の賃貸・譲渡に関する情報の提供、不動産の賃貸および仲介・斡旋業務
旅行業、宿泊施設に関する情報の提供
コンピュータソフトウェア、ゲームソフトウェア等の企画・開発・制作および販売
など
就職情報誌の提供、求人・採用活動に関するコンサルティング
宣伝、広告、PR業
労働者派遣事業、有料職業紹介事業
セミナー・講演会・講習会等、催事の企画・立案・実施
人材育成、企業経営のコンサルティング、教育・研修業務
進学に関する情報の提供、生徒・学生の募集に関するコンサルティング
各種検定試験の運営および運営の請負
ブライダル情報の提供
不動産の賃貸・譲渡に関する情報の提供、不動産の賃貸および仲介・斡旋業務
旅行業、宿泊施設に関する情報の提供
コンピュータソフトウェア、ゲームソフトウェア等の企画・開発・制作および販売
など
設立年月
1973年
市場情報
未上場
従業員数
13787人
特徴
1973年に設立以来、「出版」と就職情報や転職情報といった「広告」、紹介・派遣事業といった「対面型人材ビジネス」など、“人生の大きな転機”において必要な情報を必要としている人々に提供する“複合型情報発信・採用支援企業”、直近ではライフスタイル領域のWEBサービスを立ち上げ、その活動領域を拡大し続けている状況です。
マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント！
専門性を重視し、個人の成長を奨励する文化があります。
オープネスを保ち、風通しのよい組織であり続けることを目指しています。