プランナー（新規タイトル）
求人情報
職種
ゲームプランナー
募集背景
チーム力強化に向けて採用
年収
350～900万円
給与形態：年俸制 / 昇給：有り
※前職のご経験とスキルにもとづき、決定します。 年俸制：12分割 給与改定：年2回（4月 10月） 試用期間：6ヶ月
給与形態：年俸制 / 昇給：有り
※前職のご経験とスキルにもとづき、決定します。 年俸制：12分割 給与改定：年2回（4月 10月） 試用期間：6ヶ月
仕事内容
■主な業務内容
・新しい遊びの仕組みを企画する
・長期運用を見据えたゲームシステム設計
・ターゲットに合わせた面白さの企画
・新作タイトルの企画・設計・制作
・イベントなど各種施策の企画立案
・制作物の最終チェック及びクオリティコントロール
・社内外各所との折衝交渉
・PR戦略の立案・実施
・新しい遊びの仕組みを企画する
・長期運用を見据えたゲームシステム設計
・ターゲットに合わせた面白さの企画
・新作タイトルの企画・設計・制作
・イベントなど各種施策の企画立案
・制作物の最終チェック及びクオリティコントロール
・社内外各所との折衝交渉
・PR戦略の立案・実施
必須スキル
【いずれか必須】
・ゲーム(コンシューマ、ソーシャル、アーケード問わず)/遊技機/Webでのディレクター or プランナーにおける企画運用経験
・営業、マーケティング等での数値分析経験
・ゲーム(コンシューマ、ソーシャル、アーケード問わず)/遊技機/Webでのディレクター or プランナーにおける企画運用経験
・営業、マーケティング等での数値分析経験
歓迎スキル
・チームマネジメント経験
・他社サービス分析に関する知識、経験
・ゲーム(コンシューマ、ソーシャル、アーケード問わず)新規開発経験
・ガチャの仕様作成経験
・マネタイズやゲームサイクルの作成経験
・キャラクターの強化や編成機能の作成経験
・他社サービス分析に関する知識、経験
・ゲーム(コンシューマ、ソーシャル、アーケード問わず)新規開発経験
・ガチャの仕様作成経験
・マネタイズやゲームサイクルの作成経験
・キャラクターの強化や編成機能の作成経験
求める人物像
・ヒットするまで粘り強く業務を遂行できる方
・ゲーム作り、サービス作りに対して強い情熱をお持ちの方
・コミュニケーション能力、調整能力、協調性のある方
・ゲーム作り、サービス作りに対して強い情熱をお持ちの方
・コミュニケーション能力、調整能力、協調性のある方
勤務地
東京都渋谷区
雇用形態
正社員
試用期間6ヶ月（待遇の変動はなし）
試用期間6ヶ月（待遇の変動はなし）
勤務時間
10:00～19:00
（休憩時間60分）
年間休日
120日
保険
健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険
諸手当
通勤手当 / 住宅手当
住宅補助（2・5km圏内に限り月2万円） / 引越補助(上限10万円、入社時の転居も対象)
住宅補助（2・5km圏内に限り月2万円） / 引越補助(上限10万円、入社時の転居も対象)
制度
慶弔見舞金制度 / 書籍購入支援制度 / 社宅・家賃補助制度 / 保養所施設あり /
技術勉強会開催サポート / 社内ソーシャルランチ（1,500円/人補助） / 全社交流飲み会（全額サポート） / ピアボーナス制度
技術勉強会開催サポート / 社内ソーシャルランチ（1,500円/人補助） / 全社交流飲み会（全額サポート） / ピアボーナス制度
休日休暇
有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 出産休暇 / 育児休暇 / 介護休暇 / 完全週休2日制（土・日）、祝日
キーワード
企業情報
会社名
社名非公開企業
業種
ゲーム系
事業内容
クラウドサービス事業
ゲーム事業
動画・ライブ配信事業
医療事業
出版メディア事業
ゲーム事業
動画・ライブ配信事業
医療事業
出版メディア事業
設立年月
2007年
市場情報
未上場
資本金
7777万円
従業員数
880人
特徴
創業以来の黒字経営で、2021年度にはコロナ禍にもかかわらずグループで200億を超え、前年度の約1.25倍の売り上げを達成。オリジナルゲームを中心に運営するゲーム事業や、動画・ライブ配信アプリ『ミクチャ』、クラウドERPシリーズの『ジョブカン』など、いろいろなジャンルでのヒット作に恵まれました。DONUTSでは、エンタメ･ビジネスといったジャンルやB to B、B to C、C to Cといった形態にこだわらず、常にさまざまな新規事業が進行しています。私自身も今後のさらなる発展に期待しています。
マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント！
多種多様な分野において高いスキルを持つ、クリエイティブのプロ集団によって、特定領域にとらわれないWebサービスを展開しているのが特徴です。
資金面では、創業から現在まで無借金経営で、自社内で株式を100%保有しています。
安定企業かつ自分も会社もステップアップを望んでいる方には最適な環境です。