【神戸】Web/UIデザイナー（リーダー）／年休125日
求人情報
職種
Webデザイナー
募集背景
増員募集
年収
600～720万円
給与形態：月給制 / 昇給：有り / 賞与：年1回
＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：376,400円～451,700円 固定残業手当/月：123,600円～148,300円（固定残業時間42時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有
給与形態：月給制 / 昇給：有り / 賞与：年1回
＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：376,400円～451,700円 固定残業手当/月：123,600円～148,300円（固定残業時間42時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有
仕事内容
■業務概要
CtoBオークションプラットフォーム『SellCa』の専任Webデザイナーとして、SellCaにおけるユーザー様やバイヤー様が使用するシステム、社員が使用する管理システムの担当をお任せいたします。
■業務詳細
ご経験やご志向によりご相談させていただきますが、例としましては以下となります。
・UI/UXデザイン、コンテンツデザイン（ワイヤーフレーム、デザインカンプ、コーディングなど）
・デザインシステム/ガイドラインの整備、アップデート
・デザインリサーチ（ユーザーインタビュー、カスタマージャーニーマップ作成）
・UI/UXの継続的な改善
・プロダクトLPのUI/UXデザイン、コンテンツデザイン
・マーケティング関連のクリエイティブデザイン、コミュニケーションデザイン
■組織体制・雰囲気について。
CTO1名（30代前半）、メンバー4名（20代半ば～30代前半が中心）
■使用ツール、環境
デザインツールについては、特段決まったものはございません。
これまでのご経験や課題解決のための施策として、より良いものでご対応いただけます。
CtoBオークションプラットフォーム『SellCa』の専任Webデザイナーとして、SellCaにおけるユーザー様やバイヤー様が使用するシステム、社員が使用する管理システムの担当をお任せいたします。
■業務詳細
ご経験やご志向によりご相談させていただきますが、例としましては以下となります。
・UI/UXデザイン、コンテンツデザイン（ワイヤーフレーム、デザインカンプ、コーディングなど）
・デザインシステム/ガイドラインの整備、アップデート
・デザインリサーチ（ユーザーインタビュー、カスタマージャーニーマップ作成）
・UI/UXの継続的な改善
・プロダクトLPのUI/UXデザイン、コンテンツデザイン
・マーケティング関連のクリエイティブデザイン、コミュニケーションデザイン
■組織体制・雰囲気について。
CTO1名（30代前半）、メンバー4名（20代半ば～30代前半が中心）
■使用ツール、環境
デザインツールについては、特段決まったものはございません。
これまでのご経験や課題解決のための施策として、より良いものでご対応いただけます。
必須スキル
・WEBデザイナーとしての実務経験(目安3年以上)
（※書類選考時、ポートフォリオの提出が必須となります。）
（※書類選考時、ポートフォリオの提出が必須となります。）
歓迎スキル
・Figmaを用いたUI/UXデザインの知見や経験
・デザインデータの制作経験（HTML/CSS/JavaScript）
・SEO / SEMに対する知見と経験
・ユーザ行動分析（定性・定量両面）の知見や分析に伴う改善の経験
・UI/UXに対する知見や経験
・異なるチームや職種との協調的なコミュニケーション能力
・デザインデータの制作経験（HTML/CSS/JavaScript）
・SEO / SEMに対する知見と経験
・ユーザ行動分析（定性・定量両面）の知見や分析に伴う改善の経験
・UI/UXに対する知見や経験
・異なるチームや職種との協調的なコミュニケーション能力
求める人物像
・他者を思いやり、尊重し業務に取り組める方
・前向きに物事を考え、まずトライできる方
・ベンチャーマインドをお持ちの方
・前向きに物事を考え、まずトライできる方
・ベンチャーマインドをお持ちの方
勤務地
兵庫県神戸市中央区
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
勤務時間
09:00～18:00
（休憩時間60分）
＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 平均残業時間：10～30時間程度
＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 平均残業時間：10～30時間程度
年間休日
125日
保険
健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
諸手当
通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 出張手当 / その他手当
・通勤手当：会社規定に基づき支給：月上限30,000円迄 ・住宅手当：家賃補助有（弊社規定による）
・通勤手当：会社規定に基づき支給：月上限30,000円迄 ・住宅手当：家賃補助有（弊社規定による）
制度
従業員持株制度 / 資格取得支援制度 / 社員割引制度 / 書籍購入支援制度 / 育児支援制度 / 介護支援制度 / 社宅・家賃補助制度 / その他制度 /
・時短制度 ・SellCa社割制度 ・健康診断補助 ・インフルエンザ予防接種補助（規定有り） ・オフィスグリコ ・飲み物補助 ・服装自由、髪型自由
・時短制度 ・SellCa社割制度 ・健康診断補助 ・インフルエンザ予防接種補助（規定有り） ・オフィスグリコ ・飲み物補助 ・服装自由、髪型自由
休日休暇
有給休暇 / 年末年始休暇 / 夏期休暇 / 慶弔休暇 / 出産休暇 / 育児休暇 / 介護休暇 / その他休暇 / 完全週休2日制（土・日）、祝日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日 年間休日日数125日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日 年間休日日数125日
キーワード
企業情報
会社名
クイック・ネットワーク株式会社
業種
インターネット系
事業内容
【事業内容】
・C to Bプラットフォーム「愛車買取オークションSellCa」の運営
・B to Bマーケットプレイス「Quick×Quick」の運営
・事業者向け在庫管理、顧客管理等のSaaSサービスの提供
・名義変更アプリ、システム開発、等
【日本発のグローバルプラットフォームを創造する】
当社は、自動車業界の旧来慣習を破壊しイノベーションを起こそうとしている会社です。
このビジョン達成のために、当社は挑戦を続けます。
・C to Bプラットフォーム「愛車買取オークションSellCa」の運営
・B to Bマーケットプレイス「Quick×Quick」の運営
・事業者向け在庫管理、顧客管理等のSaaSサービスの提供
・名義変更アプリ、システム開発、等
【日本発のグローバルプラットフォームを創造する】
当社は、自動車業界の旧来慣習を破壊しイノベーションを起こそうとしている会社です。
このビジョン達成のために、当社は挑戦を続けます。
設立年月
2015年
市場情報
未上場
資本金
1億円
従業員数
78人
特徴
【当社のこれまで】
当社は設立から現在に至るまで一貫して、グローバルプラットフォームを目指し駆け抜けてきました。
設立から現在まで7年連続右肩上がりに成長、2021年には事業統合をし、再スタートを切った当社。
昨年度は成長率150%を超えるスピードで成長しました。
【クイック・スタイル】
クイック・ネットワークが掲げるMission『日本発のグローバルプラットフォームの創造』をすべく、組織が1枚岩になり実現させていきたいと考えています。
1枚岩の組織をつくるために、社員全員が持つべき考え方を言語化し、行動指針としてクイック・スタイルを掲げています。
当社は設立から現在に至るまで一貫して、グローバルプラットフォームを目指し駆け抜けてきました。
設立から現在まで7年連続右肩上がりに成長、2021年には事業統合をし、再スタートを切った当社。
昨年度は成長率150%を超えるスピードで成長しました。
【クイック・スタイル】
クイック・ネットワークが掲げるMission『日本発のグローバルプラットフォームの創造』をすべく、組織が1枚岩になり実現させていきたいと考えています。
1枚岩の組織をつくるために、社員全員が持つべき考え方を言語化し、行動指針としてクイック・スタイルを掲げています。
マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント！
■当ポジションの魅力について。
テック志向よりもプロダクト志向が重視されており、
課題解決思考や目的思考を持ったメンバーが多い組織です。
できない理由、できていない事に焦点を向けるのではなく、
次にどうするべきかに焦点を当てることを大切にしており自由に意見を発言できる環境です。