東証一部上場IT企業/マークアップエンジニア
求人情報
職種
Webコーダー
年収
300~450万円
給与形態:月給制 / 昇給:有り / 賞与:年2回
給与モデル例:年収400万(時間外手当30時間相当計算、年2回賞与込み、その他手当て含む)※基本給18万~21万程+別途時間外手当は全額支給。)※年収は同社給与規定に則った提示となります。ただし、業界経験者の方は、経験・実績をもとに年収を考慮の上決定致します。
給与形態:月給制 / 昇給:有り / 賞与:年2回
給与モデル例:年収400万(時間外手当30時間相当計算、年2回賞与込み、その他手当て含む)※基本給18万~21万程+別途時間外手当は全額支給。)※年収は同社給与規定に則った提示となります。ただし、業界経験者の方は、経験・実績をもとに年収を考慮の上決定致します。
仕事内容
【募集概要】
東証一部上場の大手IT企業です。WEB受託開発・広告事業で国内TOPクラスの売上高、国内最大規模の制作リソースを抱えて、大手/有名/ナショナルクライアントのWEBサイト制作、企画、コンサルティング、マーケティングなど幅広い領域の案件をこなしています。業務拡大につき、マークアップエンジニアを増員募集中です。
【業務内容】
渋谷本社or23区内のお客様先オフィス常駐(ご希望と適正を考慮の上、配属先を決定)チームへの配属となります。
1Webサイト制作(2~4は詳細業務) 2Webサイトディレクトリ設計・コーディングテンプレートの作成 3実装レギュレーション作成 4実装ディレクション
【詳細】
アントのビジネス課題に対してWebサイトを通してサポートする業務になります。将来的には、UI設計など、インフォメーションアーキティクトや実装ディレクションなどWebディレクターとして活躍いただきます。
東証一部上場の大手IT企業です。WEB受託開発・広告事業で国内TOPクラスの売上高、国内最大規模の制作リソースを抱えて、大手/有名/ナショナルクライアントのWEBサイト制作、企画、コンサルティング、マーケティングなど幅広い領域の案件をこなしています。業務拡大につき、マークアップエンジニアを増員募集中です。
【業務内容】
渋谷本社or23区内のお客様先オフィス常駐(ご希望と適正を考慮の上、配属先を決定)チームへの配属となります。
1Webサイト制作(2~4は詳細業務) 2Webサイトディレクトリ設計・コーディングテンプレートの作成 3実装レギュレーション作成 4実装ディレクション
【詳細】
アントのビジネス課題に対してWebサイトを通してサポートする業務になります。将来的には、UI設計など、インフォメーションアーキティクトや実装ディレクションなどWebディレクターとして活躍いただきます。
必須スキル
【求めるスキル・経験 A:must B:want C:あれば尚可】
A:マークアップエンジニア経験2年以上(左記は目安です、スキル実績などで増減します)
A:Photoshop・Illustrator・Dreamweaverなどの実務経験1年以上
A:HTMLまたはCSSなどのコーディング(W3C準拠)
B:大手クライアントのWebサイト制作経験
B:JavaScriptスクリプティング経験
B:デバック経験
C:バナーなどのパーツ制作経験
C:スマホサイト、マルチデバイス対応サイトなどの制作経験
C:ディレクションまたは営業経験
C:ビジネス英語(メール、会議、電話
A:マークアップエンジニア経験2年以上(左記は目安です、スキル実績などで増減します)
A:Photoshop・Illustrator・Dreamweaverなどの実務経験1年以上
A:HTMLまたはCSSなどのコーディング(W3C準拠)
B:大手クライアントのWebサイト制作経験
B:JavaScriptスクリプティング経験
B:デバック経験
C:バナーなどのパーツ制作経験
C:スマホサイト、マルチデバイス対応サイトなどの制作経験
C:ディレクションまたは営業経験
C:ビジネス英語(メール、会議、電話
勤務地
東京都渋谷区
雇用形態
正社員
試用期間3ヶ月(試用期間後との待遇差なし)
試用期間3ヶ月(試用期間後との待遇差なし)
勤務時間
10:00~19:00
(休憩時間60分)
所属チームにより9:00~18:00勤務の可能性あり。平均残業時間30時間前後。プロジェクト状況により変動あり。
所属チームにより9:00~18:00勤務の可能性あり。平均残業時間30時間前後。プロジェクト状況により変動あり。
年間休日
121日
保険
健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険
諸手当
通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 夜勤手当
時間外手当全額支給です。
時間外手当全額支給です。
制度
財形貯蓄制度 / 退職金制度 /
半日有給休暇制度、保養所、産休取得者数:157名(H22年度実績)、育児休暇取得者数:219名(H22年度実績)です。
半日有給休暇制度、保養所、産休取得者数:157名(H22年度実績)、育児休暇取得者数:219名(H22年度実績)です。
休日休暇
有給休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 出産休暇 / 育児休暇
出産・育児休暇の2013年度実績:産休188名・育休315名
出産・育児休暇の2013年度実績:産休188名・育休315名
キーワード
企業情報
会社名
社名非公開企業
業種
ソフトウエア・情報処理系
事業内容
・デジタルマーケティングサービス事業
・コンタクトセンターサービス事業
・ビジネスプロセスアウトソーシングサービス事業
・ECワンストップサービス事業
・グローバルサービス事業
・BtoC事業(最先端のサービスをパートナー企業とともに実現)
・コンタクトセンターサービス事業
・ビジネスプロセスアウトソーシングサービス事業
・ECワンストップサービス事業
・グローバルサービス事業
・BtoC事業(最先端のサービスをパートナー企業とともに実現)
設立年月
1985年
市場情報
一部上場
資本金
290億6596万円
従業員数
68909人
特徴
【Web受託開発・広告事業で国内TOPクラスの売上高】
多くのリソースを抱えて、大手/有名/ナショナルクライアントのWebサイト制作、企画、コンサルティング、マーケティングなど幅広い領域の案件をこなしています。同社はアウトソーシング事業(コールセンター・BPO)などを多角的に展開しているのが強みです。クライアントのニーズに合わせて対応が可能なスケールメリットがあります。例:大手航空会社様はコールセンター事業のカスタマーとサイトリニューアルなどをパッケージ化しての受託など。トータルソリューションの提案が可能な会社です。)
多くのリソースを抱えて、大手/有名/ナショナルクライアントのWebサイト制作、企画、コンサルティング、マーケティングなど幅広い領域の案件をこなしています。同社はアウトソーシング事業(コールセンター・BPO)などを多角的に展開しているのが強みです。クライアントのニーズに合わせて対応が可能なスケールメリットがあります。例:大手航空会社様はコールセンター事業のカスタマーとサイトリニューアルなどをパッケージ化しての受託など。トータルソリューションの提案が可能な会社です。)
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