転勤なしの転職・求人情報

■当ポジションの魅力。
・採用のみならず、育成や組織開発、制度設計など様様なキャリアを歩むことができるため、人事として幅広い経験を積んでいくことができます。
・採用して終わりではなく、入社後のオンボーディングも強化しているため、1人1人に寄り添った対応が可能です。

■就業環境
・リモートワークの頻度は各チームごとに異なりますが、基本的にはリモート主体の勤務体系です。
・完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日123日以上のメリハリある就業環境です。

■当ポジションの魅力。
・キャリアパスとしては、採用のプロフェッショナル、人事領域の幅を拡げることのどちらも可能です。
・挑戦を重視する社風なため、市況感をとらえた新しい施策、ツールの導入など、仕組みづくりから関わることができます。

■就業環境
・リモートワークの頻度は各チームごとに異なりますが、基本的にはリモート主体の勤務体系です。
・完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日123日以上のメリハリある就業環境です。

当社の製品を日本中に広める、環境への取り組みやwell-beingを体感する場を提供していきます。

100年以上続く老舗企業でありながら、ベンチャー気質の同社は、成長意欲を高く持ち、収益化に結びつくカルチャーを作り上げています。チャレンジできる社風ですので、広報ポジションでこれまでの経験を活かしながら活躍したいという方からのご応募をお待ちしています。

100年以上続く老舗企業でありながら、ベンチャー気質の同社は、成長意欲を高く持ち、収益化に結びつくカルチャーを作り上げています。チャレンジできる社風ですので、広報ポジションでこれまでの経験を活かしながら活躍したいという方からのご応募をお待ちしています。

■所属部署について
・2030年代に売り上げ1000億を目指すVision1000を掲げ、金融ドメインだけではなく非金融領域のビジネス拡大を目指しており、多様なインダストリーのお客様の課題に対し最新技術を用いて解決することをミッションとしている組織です。
・ご入社後は、拡大中の組織の中核としてプロジェクトへの参画をいただくことを想定しています。

■所属部署について
・2030年代に売り上げ1000億を目指すVision1000を掲げ、金融ドメインだけではなく非金融領域のビジネス拡大を目指しており、多様なインダストリーのお客様の課題に対し最新技術を用いて解決することをミッションとしている組織です。
・ご入社後は、拡大中の組織の中核としてプロジェクトへの参画をいただくことを想定しています。

・自身の携わった案件が目に見える形で確認でき、身近にあなたの成果を感じていただけます。
・女性が中心となって活躍している風土で、職場の人間関係を含め風通しの良い職場です。

■当ポジションの魅力。
「社長直下の特命部署ゆえの裁量権」x「東証プライム上場の資本力」x「社内ベンチャーの気質」を持った、スピード感とチャレンジングな風土が魅力の組織です。

100年以上続く老舗企業でありながら、ベンチャー気質の同社は、成長意欲を高く持ち、収益化に結びつくカルチャーを作り上げています。チャレンジできる社風ですので、クリエイティブで新しい事業やサービスに貢献したい、これまでの経験を活かしながら自分のクリエイティブ領域を拡げて活躍したいという方からのご応募をお待ちしています。

100年以上続く老舗企業でありながら、ベンチャー気質の同社は、成長意欲を高く持ち、収益化に結びつくカルチャーを作り上げています。チャレンジできる社風ですので、クリエイティブで新しい事業やサービスに貢献したい、これまでの経験を活かしながら自分のクリエイティブ領域を拡げて活躍したいという方からのご応募をお待ちしています。

100年以上続く老舗企業でありながら、ベンチャー気質の同社は、成長意欲を高く持ち、収益化に結びつくカルチャーを作り上げています。チャレンジできる社風ですので、クリエイティブで新しい事業やサービスに貢献したい、これまでの経験を活かしながら自分のクリエイティブ領域を拡げて活躍したいという方からのご応募をお待ちしています。

100年以上続く老舗企業でありながら、ベンチャー気質の同社は、成長意欲を高く持ち、収益化に結びつくカルチャーを作り上げています。チャレンジできる社風ですので、クリエイティブで新しい事業やサービスに貢献したい、これまでの経験を活かしながら自分のクリエイティブ領域を拡げて活躍したいという方からのご応募をお待ちしています。

■当求人のおすすめポイント。
・女性でも働きやすい就業環境（育休後復帰率100％、女性管理職比率32・6%）
・全社平均残業時間は7～14時間／月で推移しており、WLBを重視したい方にもおすすめです。
・医療系の同社サービスだけではなく、HR系のサービスも展開しており、安定した財務基盤と将来性が豊かな企業様です。
・各種福利厚生制度が充実しております。（有給消化率60％以上を推奨）
・取引企業様は2,000社を超え、着実に成長しているフェーズとなります。

共に、日本発世界へ、人々のライフスタイルとワークスタイルを変えるようなプロダクトを作り上げるというビジョンに共感していただける方の応募をお待ちしています。

あなたの経験、スキルを活かして新たな環境でキャリアアップを目指しませんか。ぜひご応募を検討ください。

・当ポジションの魅力。
本質的な課題解決はもちろん、正しい問いを立てていく。
そのために、より広く深くクライアントのビジネスや文脈を理解するとともに、クライアントのさらに先にいるエンドユーザーやビジネスゴールを見据えた考え方が求められます。

店舗様がお気づきにならない部分を助言や提案することでさらに顧客満足語が高まることがやりがいです。
また、アルバイトスタッフの取りまとめをお任せしますので、人材育成などの難しい側面もありますがチームによる達成感を味わえるポジションです。

■同社の魅力
裁量権をもって働くことができ、年齢、キャリア問わず大手企業と直接やり取りできます。
また担当業界も幅広く、女性も活躍できる環境でオーダーメイド型の企画提案が可能です。
同社では顧客の課題解決と質にこだわったオリジナリティのある企画、制作によって大手グローバル企業との取引を多数行ってきました。

変革とスピードで未来を創造しようのスローガンのもと、圧倒的なスピード感で、新たな価値創造を行います。中長期的な経営の基本方針として、進行年度を含む３事業年度の中期経営計画を毎年策定し、目指す企業イメージ、ブランドイメージ、活躍するフィールドや事業規模等の「ありたい姿」を描き、進行年度においても、当該計画の目標達成に向けた諸施策に取り組んでまいります。