年収700万円以上の転職・求人情報

■プライム市場上場企業の豊富な経営資源×ベンチャーのスピード感、裁量権
■マッチングテクノロジー、プラットフォーム構築力の強みを活かした既存/新規事業やM＆Aの拡大
■多様なキャリアパス（営業、マーケなど職種の垣根が低く、職務領域を広げることが可能）
■柔軟な働き方（フレックス制度、時短勤務、地域限定正社員、一部リモートワーク等）
■スピード感ある評価制度（年4回の昇給の機会）
■実力主義の登用環境（バックグラウンド問わず早期のマネージャー登用あり）

・技術力は高く、個人を尊重した社風
・1歩先を行く先見性
・ワークライフバランスもきちんとしている環境

・技術力は高く、個人を尊重した社風
・1歩先を行く先見性
・ワークライフバランスもきちんとしている環境

・技術力は高く、個人を尊重した社風
・1歩先を行く先見性
・ワークライフバランスもきちんとしている環境

大手交通会社をバックグラウンドとしたモビリティ事業会社です

・スタッフ全員で人気店を目指せるよう意見を出し合っています
・風通しが良く、自由を尊重しています

役員、社員との距離が非常に近く、お互いを尊重しながら成長できる環境です。
音声合成の領域以外にも、メタバース・デジタルヒューマン・産業系プロジェクトなど業域が広く、3DCGをコラボレーションした新規開発に果敢に挑戦しております。
最先端技術を多用するため、大手企業では経験できない開発手法を実践しチーム全体で形にしていく達成感の大きいポジションです。
メンバーは20～30代が中心に活躍。他者を尊重したコミュニケーションをとる方が多く、温和で和やかな雰囲気です。

役員、社員との距離が非常に近く、お互いを尊重しながら成長できる環境です。
ゲーム領域以外にも、メタバース・デジタルヒューマン・産業系プロジェクトなど業域が広く最先端技術を多用するため、大手企業では経験できない表現手法を実践しチーム全体で形にしていく達成感の大きいポジションです。
携わる領域の割合は、ゲームやエンタメ系開発が8割、産業系プロジェクト（デジタルヒューマン含む）は2割弱で、ゲーム開発の経験がある方は知見やご経験を活かしながらスキルアップができます。

役員、社員との距離が非常に近く、お互いを尊重しながら成長できる環境です。
音声合成の領域以外にも、メタバース・デジタルヒューマン・産業系プロジェクトなど業域が広く、3DCGをコラボレーションした新規開発に果敢に挑戦しております。
最先端技術を多用するため、大手企業では経験できない開発手法を実践しチーム全体で形にしていく達成感の大きいポジションです。

■新規事業の立ち上げだけではなく、既存事業のグロースにも携わることができます。
エンターテイメント＆EC本部は事業フェーズとして今後グロースする事業なので、自身の手で事業を作っていくことができる本部です。
2023年3月11日より組織統合した物販事業部に関しては100億規模のサービスです。今後更に伸びしろのある事業にも携わることができるフェーズです。

「責任のある仕事に挑戦したい」「さらにキャリアアップしたい」そうした思いを持つ人なら必ず活躍できる環境です。ぜひお気軽にご応募ください。

マーケティング本部は、同社が展開する60以上の事業に横断する横串組織です。
よって事業に合わせた様様なマーケティング活動に関わることが可能です。
例えば、既に業界シェアを握っている事業であれば収益を積んでいく『守りのマーケティング』、逆に業界シェアを取りに行く新規事業であれば、トップラインを伸ばす『攻めのマーケティング』といったように。
日頃から売上状況や会員動向など様様なデータを分析し、新規と既存顧客に向けた施策を行い、事業戦略に合わせて収益につなげていきます。

・グループの事業全体が対象となるため、幅広い視野、柔軟な対応を求められますが、その分様様な法的課題に携わることができ、非常にやりがいがある職種です。
・積極的に新規事業にチャレンジする社風であるため、法務担当も迅速かつ正確な対応を求められます。
・現在法務部は多種多様な案件に対応しているため、必然的に忙しさはありますが、その分各法務担当に与えられる裁量が大きく、自らの知識・経験を遺憾なく発揮することが出来ます

・業界トップクラスの開発力とデザイン力を有する企業です。
　グッドデザイン賞などの受賞歴も豊富で、そのクリエイティビティは業界内外からも評価されています。

・自走力があり、探究心の高いクリエイターが揃う点も特徴の一つです。
　高い意識を持った方々と、切磋琢磨できる環境があります。

・生産性と効率を重視し、成果とワークライフバランスとの料率を実現。
　男性の産休取得実績もあり、働きやすさにも注目です。

通常のデジタルマーケティング会社と異なり、各グループ会社と連携を取る為、広告分野以外の施策にも関わることができます。
同社は国内外40社を超えるグループ会社から構成される「アジアNo1のPRエージェンシー」であり、その規模と様様なソリューション、そしてナレッジをバックボーンに、新規事業開発、投資事業、海外事業などの分野においても事業成長を続けています。その為、新規事業案件から大手案件まで、大小に関わらず幅広く担っていただきます。

　【スマートワーク制度】
各部門で定める週1日の出社日を除き、業務に支障のない範囲でリモートワークが可能です。

・同社の考えるロボットは、人々の生活に潤いを与える存在として、人が一緒にいたくなるような新世代の家庭用ロボットです。
・家族型ロボット（生物としての多様性や複雑さを表現するために、10以上のCPUコア(central processing unit)、20以上のMCU(Micro Controller Unit)、50以上のセンサーでまるで生き物のようなふるまいを再現したロボット）を開発・提供しています。
・出社とリモートワークが半々程度のハイブリットな働き方が可能です。

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・家族型ロボット（生物としての多様性や複雑さを表現するために、10以上のCPUコア(central processing unit)、20以上のMCU(Micro Controller Unit)、50以上のセンサーでまるで生き物のようなふるまいを再現したロボット）を開発・提供しています。
・出社とリモートワークが半々程度のハイブリットな働き方が可能です。

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・家族型ロボット（生物としての多様性や複雑さを表現するために、10以上のCPUコア(central processing unit)、20以上のMCU(Micro Controller Unit)、50以上のセンサーでまるで生き物のようなふるまいを再現したロボット）を開発・提供しています。
・出社とリモートワークが半々程度のハイブリットな働き方が可能です。