女性社員活躍の職場の転職・求人情報

■「働きがい認定企業」に選出　Great Place to Work＠Institute Japanにより、優れた職場文化に基づいた「働きがいのある会社」 であることを正式に認定されました。
■「テレワーク先駆者百選」に認定総務省により、テレワークの導入・活用を進めている企業・団体である「テレワーク先駆者」のうち、さらにその中から十分な実績を持つ企業として、「テレワーク先駆者百選」に認定されています。

大手交通会社をバックグラウンドとしたモビリティ事業会社です

■同社の魅力
・代表との距離感が近く決裁権が必要な相談もスピーディーに進めることが可
・成長に必要なスキルを得るためのサポートが整っています
・新たなことにチャレンジすることを歓迎する社風です。

【最高売上更新中の成長中化粧品メーカー】
【リモート相談可】
【インハウス企業でWebディレクターとしてチャレンジができる環境】
【社長との距離も近く裁量大】

■リモートワークについての相談：
遠方にお住まいの方の場合、リモートワークの相談可能です。
例：週１～隔週で大阪本社へ出勤等
尚、リモートワークの頻度については選考の際に相談させて頂きます。

【最高売上更新中の成長中化粧品メーカー】
【リモート相談可】
【インハウス企業でWebディレクターとしてチャレンジができる環境】
【社長との距離も近く裁量大】

■リモートワークについての相談：
遠方にお住まいの方の場合、リモートワークの相談可能です。
例：週１～隔週で大阪本社へ出勤等
尚、リモートワークの頻度については選考の際に相談させて頂きます。

・業界最大手級の基盤の上で、お持ちのご経験を活かし、グローバル規模で展開されるブランドやサービスを創り、育てていくご経験を提供出来ます。
・国内サービスにおいてはWeb/店舗双方で事業を展開しているため、エンドユーザーの反応をダイレクトに感じ、ユーザー起点で業務に取り組んでいただけます。

占いコンテンツ運営で有名な企業にて、大規模プラットフォームで100万人近いユーザーに利用頂くコンテンツを発信する事ができます。

■東証プライム上場グループの強固な基盤の上で就業することが可能です
■事業とともに成長を続けている同社では、スタッフが働きやすい職場環境づくりも合わせて推進しています。
■チームの運営・管理だけではなく、クライアントへの改善提案もおこなうことで、業界知識やビジネススキルも習得できます。

Web業界として有名企業で経験を積んできた人や、講演や執筆活動を通じてスキルを磨いてきた人が多数いるため、社内勉強会などを通じて積極的なスキルアップが図れる環境です。

Web業界として有名企業で経験を積んできた人や、講演や執筆活動を通じてスキルを磨いてきた人が多数いるため、社内勉強会などを通じて積極的なスキルアップが図れる環境です。

（1）経営層と距離の近さ
・PRチームは代表直下のチームです
・同社では、代表とPRメンバーで毎週MTGを実施し、会社をより良くするための課題解決に着手しています
・代表及び経営層と近い距離で、スピード感を持って業務に取り組むことが出来ます

デジタル領域における開発力とクリエイティブ力を強みに、クライアントの課題解決に向き合うソリューション企業です。9期目にして直取引40,000社以上を突破。
2022年度の年商は71・5億円を達成しており、2023年度は100億円達成の見込みがあります。

デジタル領域における開発力とクリエイティブ力を強みに、クライアントの課題解決に向き合うソリューション企業です。9期目にして直取引40,000社以上を突破。
2022年度の年商は71・5億円を達成しており、2023年度は100億円達成の見込みがあります。

デジタル領域における開発力とクリエイティブ力を強みに、クライアントの課題解決に向き合うソリューション企業です。9期目にして直取引40,000社以上を突破。
2022年度の年商は71・5億円を達成しており、2023年度は100億円達成の見込みがあります。

ナショナルクライアントのプロジェクト多数。
多種多様な案件があるので、挑戦したい案件にどんどん手をあげてください。
個人の裁量が大きいので、いろいろなことに挑戦できます。
大変なこともあるかもしれませんが、メンバーと協力しながら成長できる環境です。
デザイナーチームは週に1回ミーティングを実施し、お互いの案件状況報告や、デザインナレッジの共有を行い、和気あいあいとした雰囲気のチームです。

数字を意識して業務を楽しめる方を募集しております。

主に女性系商材を主に扱い、エステ、コスメ、ダイエットなど女性が関心を持つものを中心としたクライアント様とお取引をしています。

・同社の考えるロボットは、人々の生活に潤いを与える存在として、人が一緒にいたくなるような新世代の家庭用ロボットです。
・家族型ロボット（生物としての多様性や複雑さを表現するために、10以上のCPUコア(central processing unit)、20以上のMCU(Micro Controller Unit)、50以上のセンサーでまるで生き物のようなふるまいを再現したロボット）を開発・提供しています。
・出社とリモートワークが半々程度のハイブリットな働き方が可能です。

■スキルアップしやすい環境。
技術革新が速い業界だからこそ、常に最新のトレンドを取り入れた制作をおこなっています。
スキルアップしたい方にとっては最適な環境です。

■プライベートと仕事を両立できる。
少ない残業時間や休暇の取りやすさ、退職金制度など、安心して長く働ける環境を整えています。
プライベートも楽しみながら、無理なく仕事を続けることができます。

コンセプトメイキングから最終的なアウトプットまでを一貫します。
企業やカスタマーと対話を重ねることで、課題発見と目指すべきゴール設計を並走する形で丁寧に行います。
その後、あらゆるシチュエーションで機能するかどうか、徹底的に実寸で検証し、コアとなる価値を最大化するデザインに落とし込みます。

【充実した研修制度】スキルアップ研修(社内勉強会)、TBSグループユニバーシティ(TBSグループの様様な人材育成プログラムが受講可能) 【福利厚生など】ワークライフバランスを大切に完全週休+祝日が担保。年次有給休暇も入社時付与。家族扶養手当(お子様1名につき月1万円)など制度充実。人事評価制度もTBSグループ基準で給与評価体系を明確化。社員を長い目で育てる文化を醸成。