20代活躍の職場の転職・求人情報

・受賞歴多数のブランド多数
・マーケティング：
インハウスのデジタルマーケティングチームは、ユーザーとダイレクトにつながり、対話を通じたマーケティング活動を実施。
・グローバル展開：
世界に私達の商品を伝える為に。
当社商品は、日本のみならず、香港を拠点に海外各国にグローバルにて展開。
上記のように魅力点多数の企業です。
少しでもご興味をお持ちいただけましたら『この求人に相談する』というボタンをクリックしてください。

・受賞歴多数のブランド多数
・マーケティング：
インハウスのデジタルマーケティングチームは、ユーザーとダイレクトにつながり、対話を通じたマーケティング活動を実施。
・グローバル展開：
世界に私達の商品を伝える為に。
当社商品は、日本のみならず、香港を拠点に海外各国にグローバルにて展開。
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自社サービスである「DOPA!」は、サービスリリースから2年半で会員数数十万人規模にまで成長した日本最大級のネットオリパサイトで、成長スピードは業界内でもトップクラスです。
この急成長フェーズにおいて、グロースマーケティング担当は「売上最大化」「サービスの拡大」をダイレクトに牽引する重要な役割です。
単なる広告運用やプロモーションではなく、売れる仕組みそのものを企画・実行できるため、
マーケターとしての市場価値を大きく高めることができる環境です。

自社サービスである「DOPA!」は、サービスリリースから2年半で会員数数十万人規模にまで成長した日本最大級のネットオリパサイトです。
多くのユーザーへ多様な商品を届けるために、商品のコンセプトに合わせた多様なデザインを行っていただきますので、デザインスキルアップも目指せます。

人事部門は10名、3グループ（採用・組織開発・労務制度）で構成されており、グループ間の距離が近い環境です。そのため、新卒採用だけでなく、将来的に中途採用や組織開発など幅広い業務へ挑戦いただける可能性があります。幅広いチャレンジをしたい方、大歓迎です。

■上場企業の安定した基盤とワークライフバランスの充実
上場企業として安定した財務基盤を整えながら業務を行う同社はワークライフバランスの充実に力を入れています。
休暇はもちろん、退職金制度や資格取得支援制度などあなたを後押しする制度を整えています。
安定した環境で働くことで、より高いパフォーマンスを発揮していただけるようにしていただければと思います。

■魅力点
・急成長中の企業、事業展開のスピード感やグロースの実感を得ながら様様な挑戦ができます。
・他部署との密な連携により、経営全体の知識が取得できるため、自己のスキルアップが可能です。

・受賞歴多数のブランド多数
・マーケティング：
インハウスのデジタルマーケティングチームは、ユーザーとダイレクトにつながり、対話を通じたマーケティング活動を実施。
・グローバル展開：
世界に私達の商品を伝える為に。
当社商品は、日本のみならず、香港を拠点に海外各国にグローバルにて展開。
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・自社サービスである「DOPA!」は、サービスリリースから2年半で会員数、数十万人規模にまで成長した日本最大級のネットオリパサイトです。
・単なる演出作成に留まらず、サービス全体の体験設計やコンセプト作りを経営陣と協議しながら立案していただけます。
・企画立案など上流工程から関われるため、キャリアアップ、スキルアップができます。

・受賞歴多数のブランド多数
・マーケティング：
インハウスのデジタルマーケティングチームは、ユーザーとダイレクトにつながり、対話を通じたマーケティング活動を実施。
・グローバル展開：
世界に私達の商品を伝える為に。
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上記のように魅力点多数の企業です。
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自社サービスである「DOPA!」は、サービスリリースから2年半で会員数数十万人規模にまで成長した日本最大級のネットオリパサイトです。
多くのユーザーへ多様な商品を届けるために、商品のコンセプトに合わせた多様なデザインを行っていただきますので、デザインスキルアップも目指せます。

・受賞歴多数のブランド多数
・マーケティング：
インハウスのデジタルマーケティングチームは、ユーザーとダイレクトにつながり、対話を通じたマーケティング活動を実施。
・グローバル展開：
世界に私達の商品を伝える為に。
当社商品は、日本のみならず、香港を拠点に海外各国にグローバルにて展開。
上記のように魅力点多数の企業です。
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■大手から有名ベンチャーまで幅広く活躍していたユニークなメンバーが集まっております。
■オンボーディング・研修とマネジメントに最大注力
社内でマネジメントと研修が型化されており、非常に早い事業成長と個人成長を両立しています

単なる製品・サービス説明にとどまらず、企業の経営層やDX推進部門、コーポレート部門に対して、デジタル活用による組織変革の可能性を提案し、市場全体の意識を高めることをミッションとします。

人事部門は10名、3グループ（採用・組織開発・労務制度）で構成されており、グループ間の距離が近い環境です。そのため、新卒採用だけでなく、将来的に中途採用や組織開発など幅広い業務へ挑戦いただける可能性があります。幅広いチャレンジをしたい方、大歓迎です。

・メーカー直、代理店経由の案件どちらにも携わることが可能です。
・JPM（販促ツールコンテスト）受賞歴多数で企画・デザイン力に強みを有しています。
・セールスプロモーションツールを企画から製作までワンストップで行い、顧客の多様なニーズにも対応可能です。
・将来的にはご本人のご希望などもお伺いし、アートディレクション業務にも携わって頂く機会がございます。

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・将来的にはご本人のご希望などもお伺いし、アートディレクション業務にも携わって頂く機会がございます。

・メーカー直、代理店経由の案件どちらにも携わることが可能です。
・JPM（販促ツールコンテスト）受賞歴多数で企画・デザイン力に強みを有しています。
・セールスプロモーションツールを企画から製作までワンストップで行い、顧客の多様なニーズにも対応可能です。
・将来的にはご本人のご希望などもお伺いし、アートディレクション業務にも携わって頂く機会がございます。

少数精鋭の会社なので、一人ひとりが担う業務も幅広く多彩です。とにかく、大きな仕事に挑戦したい。明るく、前向きで、好奇心旺盛な人を募集します。

少数精鋭の会社なので、一人ひとりが担う業務も幅広く多彩です。とにかく、大きな仕事に挑戦したい。明るく、前向きで、好奇心旺盛な人を募集します。