転勤なしの転職・求人情報

従来より取り組んでいるマス層に向けたキャンペーンを中心としたを中心とした顕在層の獲得だけでなく、プロモーション施策を通した潜在層に対しての新たなタッチポイントの確立など、多くのチャレンジを見据えている段階です。
本ポジションは、その転換期のフェーズにおいて、少数精鋭のエキスパートのチームの中で、チャネルやファネルを横断して、複合的なプロモーション戦略や実行を経験できます。

ユーザーやクライアントにとって価値あるWebサイトを提案し続ける為に、幅広い観点でWebを創造できるこだわりとチャレンジ精神のある方を広く募集しています。

■一気通貫サポート
単なる動画制作会社ではなく、プラットフォーム上で動画配信、視聴データの分析・改善、さらに課題に応じて、デジタルマーケティングなどのDX施策までをトータルでサポートしています。その為、上流から下流までを同社で一気通貫で担当することができます。

■福利厚生制度の充実!!
さらに上場企業の中でも福利厚生制度の充実に力を入れており、女性の働きやすさも抜群で、あなたのキャリアを着実に伸ばしながら、いきいきと就業することが可能です。

■スピード感のある環境
会社/社員の成長スピードを加速させるという想いのもと、年に4回、各個人への目標を設定/評価を行っています。
早いサイクルでPDCAを回す必要があるため、スピード感をもって成長したいという方に適した環境です。
また、評価に応じて年に4回、昇給/昇格のチャンスもあるため、成果に応じて報酬を獲得できる環境です。

現状、新規事業に関しては事業拡大の為体制を強化しています。
同社の新規事業の開発の旗振り役を担う重要なポジションで、成長著しいプロダクトの開発に携わりながら、自己成長と共に組織の成長にも貢献できます。

■「自分のアイデアを、事業として世に送り出したい」
『これを事業にしたい』という熱い想いがあれば、私たちはその実現を全力で後押しします。すぐに結果が出なくても、粘り強く挑戦し続けられる環境です。

■当求人のおすすめポイント。
・女性でも働きやすい就業環境（育休後復帰率100％、女性管理職比率32・6%）
・全社平均残業時間は7～14時間／月で推移しており、WLBを重視したい方にもおすすめです。
・医療系の同社サービスだけではなく、HR系のサービスも展開しており、安定した財務基盤と将来性が豊かな企業様です。
・各種福利厚生制度が充実しております。（有給消化率60％以上を推奨）
・取引企業様は2,000社を超え、着実に成長しているフェーズとなります。

・構想を語るだけでなく、社会にインパクトを生む「事業」に昇華させられる醍醐味。
・プロジェクトの多くが、脱炭素や地域活性という社会的意義の高いテーマに直結。
・上流から実行までを一気通貫で担当するため、当事者としての手応えと成長実感が得られる。

■同ポジションの魅力。
他社では中々展開していない脱炭素領域の事業を展開しています。
バイウィルの展開する事業はブルーオーシャンの市場でもあり、今後さらに拡大が予想されています。
今後IPOも準備しており、成長中のフェーズで参画することにより、会社の中枢人材としてご活躍いただける可能性がございます。内容に馴染みのない方でも問題なく、フォロー体制も整っています。

メンバーひとりひとりの発信や行動が組織全体にインパクトを与えるため、大きなやりがいを感じられる環境です。

・裁量の大きなポジションとなり、自身の経験値やスキルをスピード感を持って身につけることが可能です。

・経験値の豊富なデザインマネージャーのもとで業務を行っていただくため、不明な点があればすぐに質問して解決できる環境です。

「映像制作を通じてブランドの魅力を発信したい」
「企画から編集まで一貫して手がけ、視聴者に届くコンテンツを作りたい」という想いをお持ちの方からのご応募をお待ちしております。

年功序列ではなく、あなた自身が積み上げた成果を基に評価や報酬を獲得できます。
事業拡大や新規事業の開始によってポストが空いており、成果次第で早期管理職に就くことも可能です。
中には、入社9か月でリーダーに昇格しチームマネジメントを担っている社員も在籍しています。

年功序列ではなく、あなた自身が積み上げた成果を基に評価や報酬を獲得できます。
事業拡大や新規事業の開始によってポストが空いており、成果次第で早期管理職に就くことも可能です。
中には、入社9か月でリーダーに昇格しチームマネジメントを担っている社員も在籍しています。

在宅勤務も可能なため、毎日ミーティングを設けるなど社内コミュニケーションを工夫しています。中途入社者が多く、離職率が低いのも特徴です。

大手有名企業のWebサイトを次々と手掛けています。単にキレイなだけでなく、「売れるデザイン」へのこだわりが高く評価され、取引社数が自分たちも驚くほどの勢いで増加中です。

■一気通貫サポート
単なる動画制作会社ではなく、プラットフォーム上で動画配信、視聴データの分析・改善、さらに課題に応じて、デジタルマーケティングなどのDX施策までをトータルでサポートしています。その為、上流から下流までを同社で一気通貫で担当することができます。

■福利厚生制度の充実!!
さらに上場企業の中でも福利厚生制度の充実に力を入れており、女性の働きやすさも抜群で、あなたのキャリアを着実に伸ばしながら、いきいきと就業することが可能です。

あなたの経験、スキルを活かして新たな環境でキャリアアップを目指しませんか。ぜひご応募を検討ください。

■全メンバーが同じ方向性を向いている環境
平均年齢27歳と若手を中心に組織構成されていますが、若手が多いながらも、業務に対して細部まで拘りをもち、プロフェッショナリティをもって業務に取り組む社員が多く在籍しています。

また、チーム間での日次の振り返り会や、全社での3ヶ月に1度の総会の場など、みんなで視界共有を行う場も多数設けており、
個人プレイではなく、全社員で一丸となって同じ目標に向かって取り組むことができる、一体感のある環境です。

■全メンバーが同じ方向性を向いている環境
平均年齢27歳と若手を中心に組織構成されていますが、若手が多いながらも、業務に対して細部まで拘りをもち、プロフェッショナリティをもって業務に取り組む社員が多く在籍しています。

また、チーム間での日次の振り返り会や、全社での3ヶ月に1度の総会の場など、みんなで視界共有を行う場も多数設けており、
個人プレイではなく、全社員で一丸となって同じ目標に向かって取り組むことができる、一体感のある環境です。