フレックス勤務の転職・求人情報
フレックス勤務の転職・求人情報。マイナビクリエイターは、これまでに培った実績から、
Web職・ゲーム業界の求人を、企業から豊富にお預かりしています。業界トップクラスの数を誇る
マイナビクリエイターの求人情報の中から、あなたの希望に合う転職・求人情報をご紹介します。
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Oisixをはじめ、オイシックス・ラ・大地の運営しているサービスは、お客さまとダイレクトに繋がっているものが多く、お客さまの顔が見えやすいのが特徴です。自分が携わっているサービスで、多くの人たちの暮らしに貢献をしていきたい。そうした想いが強い方は、やりがいを感じてもらえる職場だと思います。
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・限定的な業務やキャリアパスではなく、柔軟で幅広いキャリアパスを用意しています。(スペシャリスト、開発、バック→フロントなど)
・高いリモートワーク勤務を実現しており、地方からのフルリモート勤務、技術を身につけた後に地方にUターンをしているメンバーも在籍しています
・有給取得率87%(入社日に有給付与)、平均残業時間9・6時間、産休育休取得などWLBを意識した働き方が可能です
あなたの経験、スキルを活かして新たな環境でキャリアアップを目指しませんか。ぜひご応募を検討ください。
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・急成長市場×前例無し×社会貢献性高いプロダクトの提供
・前例の無い領域ではありますが、今後「AI・ビックデータ」「グローバル」「BtoC」への展開を行い、日本を代表する企業になる事を見据えています。我々の事業が発展すればするほど、救われる人が増え社会貢献できると信じています。
・働きやすさ
・フレックス制度・フルリモート(出社希望も可)環境で生産性向上に繋がる施策に前向きに取り組んでいます。
■当ポジションの魅力。
業務経験を積んでいただきながら、裁量を大きく持って業務に取り組んでいただくことが可能です。
サイト企画から立ち上げ、その後の集客、検証といった部分まで同社で取り組んでいるため、自身のスキルアップに直結する環境です。
あなたの経験、スキルを活かして新たな環境でキャリアアップを目指しませんか。ぜひご応募を検討ください。
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非公開求人も多数保有。フレックス勤務の転職・求人情報ならマイナビクリエイター
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また、マイナビクリエイターでは、ご自身で求人を探す以外にも、キャリアアドバイザーによる求人紹介もしています。Webサイトには公開されていない「非公開求人」の中に、あなたに最適な求人があるかもしれません。サービスは全て無料です。お気軽にお問い合わせください。
非公開求人については、「非公開求人とは?企業が求人を非公開にする4つの理由とは?」をご覧ください。
■当ポジションの魅力。
・在宅勤務(出社自由)、フレックスタイム制など、柔軟な働き方ができる。
・インバウンドリードが中心のため、提案~課題解決に向けたコンサルティングに注力できます
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・お客様がSynergy!をより使いやすくなるためのプロダクトフィードバックを行い、製販一体の組織でお客様へ価値貢献することができる。
・開発環境の上流工程から入り込むことができ、エンジニアやPdMと共にプロダクト向上に向けた業務を遂行することができます。
・プロダクトのリリース後もユーザーインタビューから顧客のフィードバックを受け取ることができ、最も汎用的かつ顧客インパクトの大きいものから優先順位をつけて改善していくまでのデザインシステムを構築することができます。
・保険業界というレガシーだが巨大な産業の中でドメイン知識が必要となることも多く、開発を専門に行うチームと異なり幅広く経験することができます。
エンジニアファーストの精神のもと、定期的に社内面談を行い、「最新技術を追い求めたい」や「上流工程からお客様と密に関わりたい」というような希望やエンジニアさんのキャリアパスをヒアリングして、適切なプロジェクトにアサインを心掛けていますので、ご自身のキャリアパスを実現できる、理想のエンジニア像に近づける環境があります。また働きやすい環境を整えております。
■当ポジションで求めるスキル
・経営目線で考える力:目先の制度改定だけでなく、中長期的な会社のあるべき姿をイメージして人事施策を考えられる。
・論理的に考える力:目的から施策までの流れを筋道立てて考えられる力。
・社内を巻き込む力:役員や現場責任者との関係を構築し、協力して物事に取り組める。
・柔軟な対応力:全社的な発信や個別のフィードバックなど、状況に合わせて最適なコミュニケーションが使い分けられる。
■当ポジションの魅力。
・2024年~組織改革を進めており、昨対160%のアポ獲得数を達成した強い組織で経験を積める。
・インサイドセールスチームをさらに強化するための組織つくりにも関与できる。
・マーケティングやセールスチームとポジティブに意見を言い合える風通しの良い環境。
・案件創出数を目標に掲げているため、自身の成果が売上に直結している実感が得られる。
・将来的には、管理職のみならず他部署へのキャリアチェンジといった様様なキャリアの選択肢がある。
立ち上げフェーズの部署となるため、同社のブランディングにつながることであれば、やりたいことに積極的にチャレンジできるポジションです。
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フレックス勤務の転職・求人情報ならマイナビクリエイター
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マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント!
・NTTデータとSMFGの両グループに所属しており、大手企業の基盤があります
・コアタイムのないフレックスタイム制
・所定労働7時間30分、平均残業20時間、年間休日120日以上と働きやすい環境
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