完全週休二日制の転職・求人情報
完全週休二日制の転職・求人情報。マイナビクリエイターは、これまでに培った実績から、
Web職・ゲーム業界の求人を、企業から豊富にお預かりしています。業界トップクラスの数を誇る
マイナビクリエイターの求人情報の中から、あなたの希望に合う転職・求人情報をご紹介します。
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・事業成長を、採用/組織の側面から一緒に実現できる
・各事業責任者と対等にコミュニケーションできるレベルでの事業や職種の理解
・事業特性上、複数ポジションでの採用プロジェクトを同時並行で進めていく必要があり、多職種の理解が深まる
・採用戦略の立案~実行まで関わることで幅を広げ、採用人事としての経験を全方位的に得ていただくことも可能です。
・ゆくゆくは、採用に留まらず、入社後の定着・活躍といった領域にもしみだして、HRのジェネラリストとしての経験を積んでいただくことも可能です。
日本を代表する大手企業の広告企画、映像、WEBデザイン等のプロデュース業務に携われるチャンスがあります。
・大ヒットゲームタイトルに携われることに加えて、分野を問わず他社とのコラボレーションが多いのも同社の特徴
・ゲーム内施策の一つとして、食品メーカーやアニメ、漫画のキャラクターとのコラボレーションの提案ができる点も魅力的なポイント
企画~開発まで一気通貫で同社で対応できるゲームディベロッパー様です。平均残業時間は30時間。ワークライフバランスを整えながらキャリアを伸ばせる企業様です。
・制度として週休3日制を用いておりますので、年間休日は177日ほどとWLBを意識した働き方が可能です
(リーダー候補の方は週休2日制、年間休日125日ほどとなります)
・同社タイトルも開発しており、同社開発と受託でのゲーム制作どちらも携わることが可能です
現在も新規ゲームタイトル(3D)を開発中となります
・職務経験は不問。やる気があり、営業に興味がある方向けの求人です。ぜひ興味のある方ご連絡ください。
1・ 当社の未来を担う、新規事業部での責任者候補募集
当社の未来を担う、新規事業部での募集です。
新規プロダクトの拡販をお任せするため、事業の成長度合いやコミット度合いによって、責任者ポジションへのキャリアアップ、事業企画側へキャリアチェンジ可能なポジションです。
2・ 新規プロダクトの立ち上げ段階を経験できる。
新規プロダクト立ち上げの経験を積むことが可能。 エンジニアやデザイナー、マーケターなど違う職種メンバーとともに、チーム一丸となって新規サービスの開発や拡販に取り組みます。
・大ヒットゲームタイトルに携われることに加えて、分野を問わず他社とのコラボレーションが多いのも同社の特徴
・ゲーム内施策の一つとして、食品メーカーやアニメ、漫画のキャラクターとのコラボレーションの提案ができる点も魅力的なポイント
非公開求人も多数保有。完全週休二日制の転職・求人情報ならマイナビクリエイター
マイナビクリエイターは、これまでに培った実績から、Web職・ゲーム業界の求人を、企業から豊富にお預かりしています。このページでは、完全週休二日制に関する求人をご紹介していますが、その他にも、職種(Web職・ゲーム業界・システム系)、年収、勤務地、雇用形態、キーワードなど、あなたの転職活動の希望条件に絞って求人情報を探すことができます。業界トップクラスの数を誇るマイナビクリエイターの求人情報の中から、あなたの希望に合う転職・求人情報をぜひお探しください。
また、マイナビクリエイターでは、ご自身で求人を探す以外にも、キャリアアドバイザーによる求人紹介もしています。Webサイトには公開されていない「非公開求人」の中に、あなたに最適な求人があるかもしれません。サービスは全て無料です。お気軽にお問い合わせください。
非公開求人については、「非公開求人とは?企業が求人を非公開にする4つの理由とは?」をご覧ください。
2023年11月より新たに新設となる部署のため新規立ち上げを身近に体現できる部署となります。
入社後は、組織に慣れていただきながら現メンバーの業務・権限を委譲ていきます。
また、ご自身の裁量で業務を進めていただける環境であるため、自分の活動がどれだけサービス成長につながったか否かをダイレクトに感じることができます。
2015年に創業して従業員数1000名以上の規模と圧倒的な成長率を誇る同社。新規事業も続々とリリースされています。拠点の全国展開のみならず海外進出を計画している同社では、今後さらなる事業拡大に向け中途採用を積極的に行われています。
あなたの経験、スキルを活かして新たな環境でキャリアアップを目指しませんか。ぜひご応募を検討ください。
・急成長市場×前例無し×社会貢献性高いプロダクトの提供
・キャリアステップの環境
・適宜PDCAを回しながら最適な営業手法を考案して進めていくため、営業の幅やスキル向上に繋がる環境があります。また、成果次第で昇進や役職等等ポジション獲得に挑戦できます。
・働きやすさ
・フレックス制度・フルリモート(出社希望も可)環境で生産性向上に繋がる施策に前向きに取り組んでいます。
あなたの経験、スキルを活かして新たな環境でキャリアアップを目指しませんか。ぜひご応募を検討ください。
【電通グループ】働き方、福利厚生充実のデータカンパニーです。有名TV番組表アプリを主軸に更なる拡大フェーズに携われます。
・残業時間が少なく、風土としても残業が良しとはされていないのでWLBを意識した働き方が可能です。
・週1在宅勤務や就業時間についてもご家庭の事情などを鑑み、フレキシブルに対応いただける環境です。
・同社のプロダクトを社外へ広めていくなかで、数字の分析なども行えるので、マーケティングも養うことができます。
■個人のスキルや働き方によって働く環境を選べます
■大手企業を担当することが多い環境です
■残業は月15時間程度と少なめです
同社では、一人当たりの担当する企業を3社までと決めて担当しております。
そのため1つの企業・案件に対して深く入り込んで、プロジェックトを動かすことが可能です。また複数名で担当するので、幅広い視点からの施策を立案し、実行することが可能です。
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サイト上では、求人情報の一部のみをご紹介しています。さらに詳しい求人情報については、転職支援サービスにご登録後、キャリアアドバイザーよりご案内いたします。すでにお申し込みがお済みの方は、電話、もしくは、メールにてお問い合わせください。
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マイナビクリエイターのキャリアアドバイザーからおすすめコメント!
■プライム市場上場企業の豊富な経営資源×ベンチャーのスピード感、裁量権
■マッチングテクノロジー、プラットフォーム構築力の強みを活かした既存/新規事業やM&Aの拡大
■多様なキャリアパス(営業、マーケなど職種の垣根が低く、職務領域を広げることが可能)
■柔軟な働き方(フレックス制度、時短勤務、地域限定正社員、一部リモートワーク等)
■スピード感ある評価制度(年4回の昇給の機会)
■実力主義の登用環境(バックグラウンド問わず早期のマネージャー登用あり)