残業少なめの転職・求人情報

日本を代表するナショナルクライアントをメインにご担当いただきます。案件の規模も大きく、ご自身のキャリアにつながる実績を積むことができます。

日本発のグローバル音声プラットフォームを狙う
世界でも通用する音声メディアを目指し、今後の海外展開も視野に。

IPO・産業創出を見据え、次の日本のメディアの形を作る。
日本における音声メディアの基盤となる未来を、一緒に作る。

日本発のグローバル音声プラットフォームを狙う
世界でも通用する音声メディアを目指し、今後の海外展開も視野に。

IPO・産業創出を見据え、次の日本のメディアの形を作る。
日本における音声メディアの基盤となる未来を、一緒に作る。

以下のような影響力の大きいブランドに携われます。

■キーワード
韓国の有名美容ブランド、世界から大注目、月間利用者数532万人、食べる化粧品市場にも挑戦。、年間売上高約4兆ウォン、フレックス制度あり、社員割引あり、退職金制度ありと福利厚生充実

■数字
・韓国国内店舗数：1371店
・月間利用者数：532万人
・メンバーシップ会員数：1,560万人
・年間売上高：約4兆ウォン
・自社ブランド：世界約30か国、185個の流通チャネルを通じて世界中のお客様が利用

欧米圏・中華圏・東アジア・東南アジアなど広いマーケットへのプロモーション支援事業を展開しています。特定地域に限定した支援ではなく、本来の意味での Globalソリューションを展開している点が私たちの強みです。AnyMindGrp海外拠点からの引き合い・協業も多く、国際的な環境で専門性をさらに高めていただけます。

欧米圏・中華圏・東アジア・東南アジアなど広いマーケットへのプロモーション支援事業を展開しています。特定地域に限定した支援ではなく、本来の意味での Globalソリューションを展開している点が私たちの強みです。AnyMindGrp海外拠点からの引き合い・協業も多く、国際的な環境で専門性をさらに高めていただけます。

あなたの経験、スキルを活かして新たな環境でキャリアアップを目指しませんか。ぜひご応募を検討ください

上流工程から関わり、ユーザーに感動を与えるUIを設計したい」そんな方にぴったりの環境です

・営業支援システムの課題を収集し、改善ができます。
・既存の環境にとらわれず、新しいことにチャレンジできます。
・Salesforce開発を経験することができます。
・AWSでの新規サービス構築に携わることができます。
・システムの開発効率化やパフォーマンス最適化に携わることができます。

着実に経験を積んでいただき、キャンペーンやイベントのページ制作など、より企画性の高いデザインにも携わっていただく予定です。経験やスキルに応じて、少しずつ担当範囲を広げていけるようサポートしていきます。

・OJTを中心に教育制度は整っております。
・取り扱い商材に関しても、ヨガ・フィットネス用品、アウトドア用品、健康・美容系器具など身近なものばかりで親しみやすいかと思います

アメリカ、フランスに展開する同社サイトのLP作成や運用に携わる事ができるポジションです。海外向けに自社サイトを構築していくので、国内向けに作成するサイトとは異なる観点でUI/UXの知見やデザインの知識が学べます。

・働きやすさ：残業は月平均20時間程度、会社として長時間労働は推奨しておらず、いかに短い時間で高い成果を出すかを一緒に考えて実施していきます。
・頑張りを評価する仕組みが整っています：評価・フィードバックは月1回の月報面談に加え、年に2回社員同士で客観的な評価軸をもとに多面評価を実施しています。
・コスメに興味があれば新しい情報にワクワクできる環境：
当社は、海外トレンドを身近に購入できる世の中を目指しています。
そのため、社員全員がトレンドに敏感で、常に新しい情報をキャッチしています。

■一気通貫サポート
単なる動画制作会社ではなく、プラットフォーム上で動画配信、視聴データの分析・改善、さらに課題に応じて、デジタルマーケティングなどのDX施策までをトータルでサポートしています。その為、上流から下流までを同社で一気通貫で担当することができます。

■福利厚生制度の充実!!
さらに上場企業の中でも福利厚生制度の充実に力を入れており、女性の働きやすさも抜群で、あなたのキャリアを着実に伸ばしながら、いきいきと就業することが可能です。

■当求人のおすすめポイント。
・女性でも働きやすい就業環境（育休後復帰率100％、女性管理職比率32・6%）
・全社平均残業時間は7～14時間／月で推移しており、WLBを重視したい方にもおすすめです。
・医療系の同社サービスだけではなく、HR系のサービスも展開しており、安定した財務基盤と将来性が豊かな企業様です。
・各種福利厚生制度が充実しております。（有給消化率60％以上を推奨）
・取引企業様は2,000社を超え、着実に成長しているフェーズとなります。

■大手から有名ベンチャーまで幅広く活躍していたユニークなメンバーが集まっております。
■オンボーディング・研修とマネジメントに最大注力
社内でマネジメントと研修が型化されており、非常に早い事業成長と個人成長を両立しています

1990年創業、平均年齢40・1歳とインターネット黎明期から通信事業を行っている数少ない会社で創業開始頃から長く勤めている社員も多い東証プライム上場企業です。
2023年度の売上高は122億円、12年連続で過去最高を更新、自己資本比率87・6%と安定した財務基盤は当社の強みです。
それに加えて実働7時間、平均残業13・84時間と働きやすい環境で全体の約4割の社員が10年以上勤務しています。
少しでもご興味をお持ちいただけましたら『この求人に相談する』というボタンをクリックしてください。

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それに加えて実働7時間、平均残業13・84時間と働きやすい環境で全体の約4割の社員が10年以上勤務しています。
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・創業50年：50年の歴史を持ち、長く働ける安心感と、働きやすい環境を重視。
・小売・流通業界に特化したノウハウ：長年の実績で培った知見により、業界特有の課題を的確に捉えた提案・運用が可能
・直取引で大手顧客の販売促進をトータルでサポート：ただ制作物を納品するのではなく、売上UPや集客、ブランディングなどクライアントの課題解決を行います

上記ご確認のうえ少しでもご興味をお持ちいただけましたら『この求人に相談する』というボタンをクリックしてください。

・働きやすさ：残業は月平均20時間程度、会社として長時間労働は推奨しておらず、いかに短い時間で高い成果を出すかを一緒に考えて実施していきます。
・頑張りを評価する仕組みが整っています：評価・フィードバックは月1回の月報面談に加え、年に2回社員同士で客観的な評価軸をもとに多面評価を実施しています。
・コスメに興味があれば新しい情報にワクワクできる環境：
当社は、海外トレンドを身近に購入できる世の中を目指しています。
そのため、社員全員がトレンドに敏感で、常に新しい情報をキャッチしています。